Key school manager - teacher training
ARUKAYBogotá
58 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado27 sept
Se busca un gestor escolar para liderar programas de formación docente en Bogotá. El rol implica supervisar el desarrollo profesional del personal docente, coordinar capacitaciones y asegurar la calidad en la enseñanza. Trabajo full-time con jornada completa. El salario no se especifica.
2+ años de experiencia
Acerca del puesto
Participa activamente en el fortalecimiento de la capacidad docente en colegios de Bogotá. Tu trabajo consistirá en acompañar a profesores y directivos para implementar enfoques innovadores en la enseñanza, con foco en tecnologías educativas, metodologías STEM y aprendizaje basado en proyectos. Apoyas a los centros educativos a integrar herramientas digitales como Scratch en sus procesos pedagógicos, contribuyendo a una formación más práctica y centrada en el desarrollo de competencias del siglo XXI.
Requisitos indispensables
Profesional graduado en tecnología, matemáticas, física o carreras afines.
Experiencia comprobada en el acompañamiento a docentes y directivos de instituciones educativas.
Conocimiento práctico de Scratch y metodologías educativas como STEM y Aprendizaje Basado en Proyectos (ABP).
Mínimo dos años de experiencia específica trabajando con docentes y equipos de gestión educativa.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Verifica cómo se estructuran los talleres de formación docente y qué herramientas digitales específicas usarás en cada colegio. Pregunta también sobre el grupo objetivo: si trabajarás con directivos, docentes nuevos o veteranos, y cuáles son las metas de implementación de Scratch para el próximo ciclo. Esto te dará claridad sobre tu impacto real desde el primer día.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que la oferta no detalla cifras, pregunta por el rango salarial exacto y los componentes del paquete compensatorio durante la primera llamada. Indaga si existe bonificación por cumplimiento de metas de capacitación o beneficios adicionales como transporte y alimentación, ya que estos detalles son clave para evaluar la viabilidad económica de asumir el puesto en Bogotá.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación debe enviarse exclusivamente por correo electrónico a aprendiz.sena@arukay.com. Asegúrate de incluir tu hoja de vida actualizada y un resumen breve sobre tu experiencia acompañando docentes en metodologías STEM o ABP. No uses otros canales ni redes sociales para este proceso específico, solo ese buzón oficial.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Confirma los colegios específicos donde realizarás las visitas, ya que la modalidad es presencial en Bogotá pero puede variar la sede diaria. Pregunta si la empresa cubre gastos de movilidad entre centros educativos o si debes gestionar tu propio transporte, considerando que la rotación de sedes podría afectar tu tiempo diario de traslado.
- ¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?
- El requisito mínimo es de dos años trabajando directamente con equipos de gestión educativa y docentes. Si tienes menos tiempo, evalúa si puedes demostrar habilidades equivalentes mediante proyectos recientes de formación en Scratch o STEM. Sin embargo, la brecha de experiencia podría ser un filtro inicial estricto para esta posición de Key School Manager.