Director de estudios económicos
Empresa ConfidencialBogotá
80 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadhybrid
Publicado3 ago
Buscamos un Director de Estudios Económicos para trabajar en Bogotá bajo una modalidad de tiempo completo. El puesto requiere liderar investigaciones y análisis de mercado de manera constante. La compensación económica para este cargo corresponde al salario mínimo legal vigente en el país.
6+ años de experiencia
Acerca del puesto
Estamos buscando un Director de Estudios Económicos para integrarse a nuestro equipo en Bogotá bajo una modalidad de trabajo híbrido. El rol se enfoca en liderar procesos de análisis estratégico y de política pública. Buscamos a alguien con capacidad para gestionar investigaciones aplicadas y mantener vínculos con organismos gubernamentales y multilaterales.
Requisitos indispensables
Es necesario contar con un título profesional en Economía, Finanzas, Administración o áreas relacionadas. Se valora positivamente tener una maestría en Economía, Políticas Públicas, Finanzas o Desarrollo. El candidato debe tener entre 6 y 10 años de experiencia en análisis económico y estrategia, además de más de 6 años liderando equipos. Es muy importante poseer experiencia en investigación aplicada y conocimiento de los sectores agroindustrial, de alimentos o gremial. Se requiere un nivel de inglés avanzado (C1).
Condiciones laborales
Trabajo híbrido
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Preguntas frecuentes
- ¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?
- Este rol requiere una base sólida de 6 a 10 años en análisis económico y estrategia, además de más de 6 años liderando equipos. Si bien la experiencia previa es clave, si tu trayectoria se acerca mucho y demuestras habilidades de liderazgo comparables, podrías considerar postularte. Evalúa si tus competencias actuales compensan la diferencia en años de experiencia.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el salario no se ha disclosure, es fundamental preguntar por el rango salarial ofrecido para esta posición. Confirma si la remuneración es fija o si incluye bonificaciones. Indaga también sobre la frecuencia de pago (mensual, quincenal) y si existe flexibilidad para negociar el monto final basado en tu experiencia y cualificaciones.
- ¿Qué parte del trabajo es remota y qué parte es presencial?
- La modalidad de trabajo es híbrida, combinando días en la oficina y días de trabajo remoto. Aunque no se especifican los porcentajes exactos, esto te permite tener flexibilidad. Te recomiendo preguntar durante el proceso de selección cómo se organiza la semana laboral, cuántos días se esperan en la oficina en Bogotá y qué herramientas se disponen para facilitar el trabajo a distancia.
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Al tratarse de una empresa confidencial, es prudente indagar sobre su sector específico, tamaño y cultura organizacional. Pregunta sobre los proyectos actuales y futuros para entender el alcance del rol. Confirmar la estabilidad y trayectoria de la compañía te dará una visión más clara antes de comprometer tu tiempo en el proceso.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Tu postulación debes enviarla directamente por correo electrónico a maggysan0611@gmail.com. Asegúrate de adjuntar tu hoja de vida actualizada y cualquier otra documentación que consideres relevante para destacar tu perfil. Revisa que la dirección de correo esté escrita correctamente antes de enviar tu solicitud.