Especialista en implementación de ia
Remoto LATAM
Esta vacante es 100% remota y está abierta a candidatos de cualquier país de LATAM (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, México, Paraguay, Uruguay). Aunque la ficha menciona una ciudad, no es necesario residir allí: la empresa contrata desde toda la región.
Scale Army CareersAmérica Latina (Remoto)
46 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadremote
Publicado19 sept
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Buscamos un especialista en implementación de inteligencia artificial para trabajar de forma remota desde América Latina. El rol implica diseñar, integrar y optimizar soluciones de IA en entornos empresariales, asegurando que los sistemas funcionen de manera eficiente y escalable. Se requiere experiencia práctica con herramientas de IA, desarrollo de modelos y trabajo en equipo técnico. Contratación full-time, horarios flexibles. Salario a negociar según experiencia.
Acerca del puesto
El especialista en implementación de IA se encargará de automatizar procesos manuales de datos y acelerar la generación de informes en toda la empresa. El enfoque principal será conectar sistemas existentes y crear flujos de automatización funcionales, sin desarrollar modelos de IA desde cero. Se trabajará en integrar el ERP, bases de datos y herramientas de informes con capacidades de IA modernas, con el objetivo de reducir tareas repetitivas y mejorar el acceso a la información en todos los departamentos. La prioridad inmediata es optimizar la eficiencia en los informes y unificar los sistemas clave, con un desarrollo futuro de flujos de IA más avanzados como meta secundaria.
Responsabilidades principales
Integración de sistemas y automatización: conectar herramientas y plataformas de IA con sistemas empresariales existentes como ERP, bases de datos y herramientas de informes. Crear flujos automatizados que reduzcan el manejo manual de datos y tareas de informes.
Identificación de procesos de datos manuales y repetitivos, y diseño de soluciones de automatización efectivas.
Desarrollo de integraciones que conecten múltiples sistemas, mejorando la fluidez y eficiencia operativa.
Mejora de la eficiencia en informes: acelerar y estabilizar la generación de reportes internos para apoyar mejor a los departamentos.
Reducción de la carga de solicitudes manuales de informes que requieren intervención de TI.
Mejora del acceso a datos en todo el negocio mediante integraciones más ágiles.
Evaluación y recomendación de herramientas y plataformas de IA que se alineen con la infraestructura tecnológica actual y los objetivos del negocio.
Aplicación de herramientas de IA a necesidades reales de integración y automatización.
Preparación de la base para flujos de IA avanzados y autónomos en el futuro.
Colaboración directa con equipos de TI y procesos de negocio para definir prioridades y ejecutar integraciones con éxito.
Requisitos indispensables
Experiencia intermedia con sólida base técnica o de ingeniería de software.
Habilidades comprobadas en integración de sistemas: plataformas ERP, bases de datos y herramientas de informes.
Experiencia práctica con herramientas y plataformas de IA, especialmente en entornos reales.
Capacidad para diseñar y desarrollar flujos automatizados que conecten múltiples sistemas.
Conocimiento en plataformas ERP y bases de datos basadas en SQL (ventaja).
Experiencia con herramientas de inteligencia de negocios y generación de informes (ventaja).
Capacidad para colaborar con equipos de TI y procesos de negocio en entornos conjuntos.
Enfoque práctico en integración y automatización, no solo conocimiento teórico de IA.
Habilidad para conectar herramientas de IA con ERP, bases de datos y sistemas de informes.
Capacidad para detectar procesos manuales repetitivos y proponer soluciones automatizadas.
Experiencia para evaluar y recomendar herramientas de IA según el stack tecnológico y los objetivos del negocio.
Familiaridad con SQL y herramientas de informes y BI.
Capacidad para trabajar con diferentes stakeholders de TI y procesos de negocio.
Condiciones laborales
Mid-level experience with a strong underlying technical/software engineering background, Proven experience integrating systems such as ERP platforms, databases, and reporting tools, Practical, hands-on experience with AI tools and platforms, Experience building automation workflows that connect multiple systems, Experience with ERP platforms and SQL-based databases is a plus, Experience with business intelligence and reporting tools is a plus, Experience supporting IT and business process teams in a collaborative capacity is a plus, Ability to connect AI tools and platforms with ERP, database, and reporting systems, Ability to identify manual and repetitive data processes and develop automation solutions, Ability to evaluate and recommend AI tools and platforms based on the existing technology stack and business goals, Familiarity with SQL as a database technology, Familiarity with business intelligence and reporting tools, Ability to work with IT and business process stakeholders
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Antes de la entrevista, aclara el rango salarial para evitar sorpresas. Confirma los detalles específicos del puesto, como herramientas de IA y sistemas ERP con los que trabajarás. Pregunta sobre el equipo y la estructura de informes. Si es posible, solicita ejemplos de proyectos anteriores similares para alinear expectativas. No olvides consultar sobre el proceso de contratación y plazos.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través del enlace externo proporcionado en la vacante. No se menciona un correo electrónico específico para enviar el CV. Te recomiendo tener tu perfil de LinkedIn actualizado y listo para aplicar directamente a través del enlace. Si tienes dudas sobre el proceso, visita el perfil de la empresa en LinkedIn o envía un mensaje directo.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Como no se menciona el rango salarial, pregunta directamente sobre la remuneración durante la entrevista. Pregunta si el salario es competitivo para el mercado latinoamericano y si incluye beneficios adicionales. Asegúrate de indagar sobre la periodicidad de los pagos y si hay oportunidades de bonos o incrementos basados en desempeño. Esto te ayudará a evaluar si la oferta es justa.
- ¿La vacante es completamente remota?
- Sí, la vacante es completamente remota y puedes trabajar desde cualquier lugar en Latinoamérica. Aunque el puesto es 100% remoto, aclara en la entrevista si hay alguna reunión presencial ocasional o si necesitas estar en una zona horaria específica. Esto es especialmente importante para coordinar reuniones y colaborar con otros equipos.