Ingeniero eléctrico o electrónico especialista sst
Empresa ConfidencialBarranquilla
30 personas interesadas en esta vacante
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SalarioCOP 3,477,600 - 3,577,600
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado17 ago
Buscamos un Ingeniero Eléctrico o Electrónico especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo para trabajar a tiempo completo en Barranquilla. El salario asignado para esta posición se encuentra entre los 3.477.600 y 3.577.600 pesos. Interesados con la formación requerida pueden postularse para iniciar el proceso de selección.
1+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un Ingeniero Eléctrico o Electrónico con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). El candidato debe contar con experiencia profesional reciente y debidamente certificada en el área.
Requisitos indispensables
Es necesario tener al menos un año de experiencia certificada y actual. Este recorrido laboral debe haberse desarrollado específicamente en empresas del sector manufacturero.
Condiciones laborales
Lunes a viernes de 07:30 a.m. a 05:30 p.m. (con disponibilidad para laborar los sábados según requerimiento)
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Preguntas frecuentes
- ¿El salario publicado es fijo o negociable?
- El salario publicado (entre $3.477.600 y $3.577.600 COP mensuales) es fijo y no está sujeto a negociación. Esto te da claridad sobre la compensación que recibirás si eres seleccionado. Si bien el rango existe, este depende de tu experiencia y perfil. Es una buena idea confirmar durante las primeras conversaciones si este rango se alinea con tus expectativas salariales.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- La vacante es 100% presencial en Barranquilla. Te recomiendo confirmar la dirección exacta de las instalaciones durante el proceso, para evaluar la viabilidad del traslado desde tu lugar de residencia. También, pregunta si la empresa cuenta con algún tipo de beneficio relacionado con el transporte o estacionamiento, como apoyo económico o convenios.
- ¿Cuál es el horario de trabajo y cómo se organiza la jornada?
- El horario habitual de trabajo es de lunes a viernes de 07:30 a.m. a 05:30 p.m. Sin embargo, es importante tener en cuenta que existe la posibilidad de laborar los sábados según las necesidades de la empresa. Pregunta durante la entrevista cómo se manejan estos requerimientos especiales y si existe alguna compensación adicional por el trabajo en fin de semana.