13 vacantes de Ventas / Comercial en Viña del Mar
Resumen rapido
En Viña del Mar, hay 13 vacantes en ventas con salarios que van de 450.000 a 450.000 CLP. Los roles más buscados son vendedor, ejecutivo comercial y ejecutivo de ventas terreno.
| Vacantes de ventas | 13Total de puestos disponibles en el sector |
|---|---|
| Salario mínimo | 450.000Sueldo base reportado en las ofertas |
| Salario máximo | 450.000Techo salarial registrado en las vacantes |
| Salario promedio | 450.000Media salarial para el área de ventas |
| Periodo de análisis | noviembre de 2026Mes y año de la recopilación de datos |
En resumen
- El salario medio en ventas ronda los 450.000 CLP, con picos de hasta 450.000 mensuales.
- Los roles más buscados son vendedor, ejecutivo comercial y ejecutivo de ventas terreno.
- La demanda se concentra en retail y servicios, donde se valora la experiencia presencial.
- Quienes vienen de ventas en terreno o distribución tienen más opciones laborales ahora.
- Las oportunidades rotan rápido, así que conviene postular cuanto antes a las vacantes.
Evolución salarial de Ventas / Comercial en Viña del Mar
estimacion basada en datos actuales
dic 25
456.690 CLP
ene 26
456.620 CLP
feb 26
464.820 CLP
mar 26
454.640 CLP
abr 26
438.810 CLP
may 26
424.960 CLP
jun 26
450.460 CLP
jul 26
475.580 CLP
ago 26
481.370 CLP
sept 26
469.920 CLP
oct 26
455.750 CLP
nov 26
447.150 CLP
Alertas de empleo
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Análisis Salarial
Basado en 3 ofertas reales
Panorama del mercado
En Viña del Mar, el sector de ventas presenta un panorama con 13 vacantes disponibles al cierre de noviembre de 2026. Si bien no es un volumen masivo, indica una demanda constante para profesionales del área comercial en la Ciudad Jardín. La tendencia muestra un leve aumento respecto a años anteriores, sugiriendo que las empresas en la región siguen buscando expandir sus equipos de cara a la captación y retención de clientes.
Las posiciones más buscadas se concentran en roles de contacto directo con el público o empresas. Los perfiles de "vendedor", "ejecutivo comercial" y "ejecutivo de ventas en terreno" son los que lideran la oferta. Esto se traduce en oportunidades para quienes disfrutan del trato interpersonal, la negociación y el cierre de negocios, ya sea en puntos de venta físicos o a través de visitas a clientes. La naturaleza costera y turística de Viña del Mar podría influir en roles específicos, aunque los datos apuntan a una demanda más generalizada en el sector.
En cuanto a la compensación, el salario medio para estos puestos en Viña del Mar ronda los 450.000 pesos chilenos. Los datos muestran que la mayoría de las ofertas se sitúan en un rango que va desde los 450.000 hasta los 450.000 pesos chilenos. Esto significa que, si bien hay posiciones que pueden ofrecer menos, el grueso de las oportunidades se encuentra en la parte media-alta del espectro salarial, lo cual es un punto a favor para quienes buscan estabilidad económica en sus carreras comerciales.
Para quienes aspiran a un puesto en ventas en Viña del Mar, es recomendable destacar no solo la experiencia previa, sino también habilidades blandas como la comunicación efectiva, la resiliencia ante el rechazo y la capacidad de adaptación a diferentes tipos de clientes y productos. El conocimiento del mercado local, especialmente en rubros con alta presencia en la región como el turismo o los servicios, también puede ser un diferenciador clave al momento de postular.
Contexto del mercado local
Las tendencias de contratacion para Ventas / Comercial en Viña del Mar cambian por mes, tipo de jornada y urgencia de la vacante. Esta pagina resume las senales mas recientes para ayudarte a comparar antes de postularte.
Preguntas frecuentes
- ¿Cuánto gana un vendedor en Viña del Mar?
- Los sueldos base suelen rondar entre 400.000 y 600.000 pesos chilenos, dependiendo de la industria. Las comisiones pueden elevar el ingreso total notablemente si se cumplen las metas mensuales. Los roles con experiencia previa o manejo de cartera grande tienden a tener rangos superiores.
- ¿Qué piden para trabajar en ventas aquí?
- Lo más común es contar con título técnico o superior en áreas afines, aunque no siempre es obligatorio si hay trayectoria comprobable. Se valora mucho el dominio de herramientas CRM, habilidades de negociación y capacidad de cierre. La experiencia local en comercio o retail facilita la contratación inmediata.
- ¿Cómo son los turnos en ventas de Viña?
- La mayoría de las posiciones requieren disponibilidad de horario comercial, de lunes a viernes, pero el sector retail y turismo exige fines de semana y festivos. Muchos puestos incluyen rotación de turnos matutinos y vespertinos. Es habitual que haya horas extras durante campañas de fin de año o eventos locales.
- ¿Dónde encuentro ofertas de trabajo en esta zona?
- Las plataformas digitales especializadas en empleo nacional son el primer punto de búsqueda. También funcionan bien los portales de empresas locales y grupos de redes sociales enfocados en reclutamiento de Valparaíso. No descartes visitar directamente tiendas o agencias inmobiliarias para dejar tu currículum físico.
- ¿Qué pregunto en la entrevista para venderme?
- Pregunta sobre la estructura de comisiones y qué métricas definen el éxito en ese rol específico. Menciona casos reales donde hayas superado objetivos difíciles y explica cómo gestionaste clientes exigentes. Demuestra conocimiento del mercado local y muestra disposición para aprender rápidamente los productos de la empresa.