Pasante área de personas
Doña PaulaBuenos Aires
77 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado11 jul
Verificada actualmente: 11 jul
Se busca un pasante de Área de Personas para incorporarse a tiempo completo en Buenos Aires. La posición ofrece una remuneración equivalente al salario mínimo legal vigente. Es una oportunidad para iniciarse en el sector de Recursos Humanos dentro de una empresa con presencia en la ciudad.
Acerca del puesto
Doña Paula busca un/a pasante para su equipo de Personas en Buenos Aires. La función principal será dar soporte en las áreas tanto de administración de personal como de gestión de talento. Buscamos un perfil generalista, con genuino interés por el lado humano, que sea proactivo y se desenvuelva bien trabajando en equipo.
Responsabilidades principales
Entre las tareas se incluyen: asistir en los procesos de selección de personal, colaborar en la preparación y ejecución de las capacitaciones, apoyar en la organización de eventos, realizar trámites ante AFIP (altas y bajas), armar y mantener legajos, gestionar el pedido y entrega de ropa de trabajo, y encargarse del archivo y orden de documentación relevante.
Requisitos indispensables
Se requiere un perfil generalista con orientación hacia las personas. Es importante ser proactivo y demostrar buenas habilidades para el trabajo colaborativo.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Aprovecha para indagar sobre la carga de trabajo real en trámites de AFIP y la dinámica del equipo. Pregunta cómo se distribuyen las tareas de selección versus organización de eventos. Es clave confirmar si recibirás mentoría durante los primeros meses, ya que el rol combina administración con gestión de talento humano.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Al no ver la cifra pública, consulta directamente el rango salarial mensual para pasantes en Buenos Aires. Aclara también si el monto incluye beneficios como el bono de transporte o comedor, ya que el trabajo es 100% presencial. Pregunta si el sueldo se fija tras evaluar tu disponibilidad y experiencia previa en gestión de legajos.
- ¿Cómo saber si esta vacante encaja con mi perfil?
- Este puesto es ideal si disfrutas la mezcla de trámites burocráticos como altas y bajas, con el trato directo a personas. Evalúa si te motiva armar legajos y gestionar ropa de trabajo tanto como apoyar procesos de selección. Si buscas un entorno generalista donde el trabajo en equipo sea la base diaria, encajarás perfecto.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- El trabajo es exclusivamente presencial en Buenos Aires, así que verifica tu distancia al oficina. Pregunta si la empresa ofrece algún bono de transporte o subsidio de movilidad para cubrir costos de traslado diario. También aclara los horarios de entrada y salida para organizar tu ruta y evitar contratiempos logísticos.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza exclusivamente vía correo electrónico. Debes enviar tu CV actualizado y una breve carta de presentación a la dirección seleccion@donapaula.com.ar. Asegúrate de incluir tu disponibilidad y experiencia en gestión de personal para que el equipo de Doña Paula pueda evaluar tu perfil correctamente.