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Otro

351 vacantes en Mariano Roque Alonso

Resumen rapido

En Mariano Roque Alonso, actualmente hay 351 vacantes en el sector educativo, con un salario medio de PYG. Los roles más solicitados incluyen analista de admisión y experiencia del alumno, asesor de servicios y ayudante. Esto muestra una ligera mejora en comparación con el año pasado, cuando había 351 posiciones disponibles.

Indicadores clave por rol y ciudad
Vacantes activas351Total publicado en el periodo
Salario más bajo1.144.000Piso del rango reportado
Salario más alto2.728.000Techo del rango reportado
Periodoagosto de 2026Mes y año de los datos
Vacantes en el año anterior351Comparativa con el mismo periodo del año anterior

En resumen

  • En Mariano Roque Alonso, hay 351 vacantes disponibles en el sector de "otro" para julio de 2026.
  • El salario medio para puestos en este sector ronda los guaraníes.
  • Las posiciones más buscadas incluyen analista de admisión y experiencia del alumno, asesor de servicios y ayudante.
  • El número de empleos disponibles ha crecido ligeramente desde el año pasado, cuando había 4 vacantes.
  • La demanda salarial se concentra en guaraníes, que es tanto el mínimo como el máximo ofrecido.
  • Analiza estas oportunidades si buscas empleo en Mariano Roque Alonso en el sector "otro".

Evolución salarial de Otro en Mariano Roque Alonso

estimacion basada en datos actuales

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sept 25

Gs 2.190.000

oct 25

Gs 2.290.000

nov 25

Gs 2.310.000

dic 25

Gs 2.410.000

ene 26

Gs 2.350.000

feb 26

Gs 2.300.000

mar 26

Gs 2.240.000

abr 26

Gs 2.230.000

may 26

Gs 2.190.000

jun 26

Gs 2.100.000

jul 26

Gs 2.080.000

ago 26

Gs 2.200.000

Talent Scout América Latina (Remoto)USD 3,000 - 3,500
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 31 jul.
Mappa América Latina (Remoto)USD 2,400
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 31 jul.
CodeRoad Inc América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 30 jul.
MNY Ventures América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAM
Publicado 30 jul.
Talently América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 29 jul.
FullPond América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 29 jul.
Allied Global Technology Services América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAM
Publicado 29 jul.
Elaniin América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMinternship
Publicado 29 jul.
Tekton Labs América Latina (Remoto)USD 1,700
Remoto LATAM
Publicado 28 jul.
Cygnus Professionals Inc. Ubicación no especificadaSalario competitivo
Remoto LATAM
Publicado 28 jul.
Nearshore Business Solutions América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 27 jul.
Factor IT América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 27 jul.
Mappa América Latina (Remoto)USD 2,400
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 27 jul.
FullPond América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 27 jul.
Think Us - It Staff Augmentation América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMContrato
Publicado 27 jul.
Allied Global Technology Services América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 27 jul.
Think Us - It Staff Augmentation América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 26 jul.
Hyqoo América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 26 jul.
Ottomatik.io América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 26 jul.
Hire Hangar América Latina (Remoto)Salario competitivo
Remoto LATAMTiempo completo
Publicado 26 jul.

Análisis Salarial (Est.)

Estimación para Otro en Mariano Roque Alonso

Gs 2.2M / mes
BajoPromedioAlto
Gs 1.1MGs 2.7M
1/18

Panorama del mercado

En Mariano Roque Alonso, el mercado laboral para puestos clasificados como "otro" es pequeño pero estable, con 351 vacantes activas reportadas hasta agosto de 2026. No es un mercado que genere titulares ni grandes movimientos, pero la oferta se ha mantenido casi sin cambios: hace un año había 4 vacantes, y ahora hay 5. Esa estabilidad sugiere que, aunque las oportunidades no abundan, tampoco están desapareciendo. Los roles que aparecen son principalmente operativos o de atención directa, y suelen venir de instituciones locales, centros educativos o servicios públicos de la zona. No hay grandes corporaciones ni empleadores multilocalizados aquí; el empleo se construye más en el día a día de organizaciones chicas.

Los puestos más comunes son analista de admisión y experiencia del alumno, asesor de servicios y ayudante. Son perfiles que piden atención al detalle, manejo de documentos y, en algunos casos, trato constante con personas. No se necesita un título universitario avanzado, pero sí experiencia previa en entornos similares. Lo que no deja de llamar la atención es que, pese al volumen bajo de ofertas, la demanda se mantiene: comparado con hace un año, el número de vacantes prácticamente no cambió, lo que indica una necesidad sostenida, aunque limitada en escala.

En cuanto a salarios, el promedio ronda los PYG, con un mínimo y un máximo de 1.144.000 y 2.728.000 respectivamente. En una ciudad de tamaño medio como Mariano Roque Alonso, esos números están alineados con el costo de vida local, que no es alto pero tampoco deja mucho margen para negociar. Lo curioso es que los tres roles principales pagan prácticamente lo mismo, lo que sugiere que la estructura salarial está bastante estandarizada, sin grandes diferencias entre puestos.

Si estás buscando trabajo en esta zona, el consejo práctico es no limitarte a las plataformas digitales. Muchas de estas vacantes se mueven por redes locales, grupos de WhatsApp o el boca a boca. Si tienes experiencia en atención al cliente, gestión administrativa o apoyo escolar, vale la pena acercarse personalmente a algunos centros educativos o servicios sociales de la ciudad. A veces, el mejor movimiento no es enviar un currículum por internet, sino presentarse con una copia impresa y una actitud dispuesta. El mercado es chico, pero si te mueves con cabeza fría y paciencia, hay lugar para quien sabe aprovecharlo.

Contexto del mercado local

Ademas de Mariano Roque Alonso, ofertas de Otro estan disponibles en Ciudad del Este, Luque y San Lorenzo. Si quieres diversificar, en la misma ciudad puedes ver Administrativo/a y Desarrollador de Software.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto gana un operario en Mariano Roque Alonso?
Los sueldos suelen ubicarse en el rango de salario mínimo o ligeramente superior, dependiendo del sector. Zonas industriales como el Parque Industrial ofrecen condiciones más estables. Puestos con experiencia específica pueden negociar rangos medios, mientras que la mano de obra no calificada mantiene precios ajustados a la oferta local.
¿Qué piden para trabajar como operario en la zona?
La mayoría exige DNI vigente, disponibilidad inmediata y experiencia previa en el rubro. Los empleadores valoran habilidades mecánicas básicas o certificaciones de seguridad. La capacidad de trabajar en equipo y la puntualidad son requisitos no negociables para entrar en las fábricas y almacenes de la zona norte.
¿Cómo son los turnos en las fábricas de Mariano Roque Alonso?
Los horarios suelen ser rotativos, cubriendo turnos de mañana, tarde y noche para mantener la producción continua. Es común trabajar fines de semana o feriados rotativos según la necesidad de la planta. La jornada estándar es de 8 horas, aunque la producción a veces extiende el tiempo con horas extras pagadas.
¿Dónde encuentro ofertas de trabajo operario en la zona?
Las vacantes suelen publicarse en portales de empleo generales y en las páginas de empresas locales. Muchas fábricas contratan directamente en sus portales o mediante bolsas de trabajo en el Parque Industrial. El contacto presencial con los departamentos de recursos humanos de las industrias cercanas sigue siendo una vía efectiva.
¿Qué pregunto en la entrevista para un puesto operativo?
Pregunta sobre las tareas específicas del día a día y los equipos que manejarás. Averigua sobre el sistema de turnos y si hay bonos por productividad o antigüedad. Muestra interés en las normas de seguridad y tu disposición para aprender procesos internos, ya que buscan empleados que se adapten rápido.