Anfitriona
FortisAsunción
55 personas interesadas en esta vacante
Sé uno de los primeros en postularte
SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado27 jul
Verificada actualmente: 27 jul
Se busca anfitriona para incorporarse a un equipo de trabajo en Asunción, con contrato a tiempo completo. La posición ofrece remuneración según el salario mínimo legal vigente en Paraguay. Se valoran habilidades de atención al público, buena presentación personal y disponibilidad para horarios establecidos.
Acerca del puesto
Fortis Mayorista (Jockey) en Asunción busca incorporar a una Anfitriona al equipo. El rol implica recibir y atender a los clientes de manera cálida y profesional, asegurando una experiencia positiva desde el primer contacto. Se valora la proactividad y la capacidad para resolver situaciones con eficiencia.
Requisitos indispensables
Bachiller concluido. Buena presencia y actitud dinámica. Perfil proactivo con habilidades resolutivas. Excelentes competencias de comunicación y trato cordial. Capacidad de organización y manejo de prioridades.
Condiciones laborales
• Capacitación constante para el desarrollo de habilidades. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa. Ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Estabilidad laboral en una empresa líder del sector.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Para una vacante presencial en Asunción, confirmá dirección exacta, horarios de entrada y salida, tiempo real de traslado y reglas de descanso. Si hay turnos o cambios de escala, conviene saberlo antes para ver si la rutina encaja con transporte, estudios u otro compromiso.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Enviá la postulación por el canal indicado: rh3@fortis.com.py. Usá el nombre del puesto en el asunto o primer mensaje, adjuntá el CV en un formato simple y revisá tu teléfono de contacto. Si hay WhatsApp, mandá un texto breve, confirmá recepción y evitá audios largos o mensajes genéricos.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- La publicación no muestra un monto cerrado. Antes de avanzar, preguntá si el pago es mensual, por hora o por objetivos, y si incluye comisiones, beneficios o periodo de prueba con otro valor. Esa conversación evita perder tiempo con una propuesta que no encaja con tu realidad.