Lider de capacitacion
Aposta.LA DARUMA SAM SAAsunción
61 personas interesadas en esta vacante
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SalarioPYG 6,000,000
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado28 ago
Verificada actualmente: 28 ago
Buscamos un Líder de Capacitación para trabajar en Asunción bajo modalidad de tiempo completo. El puesto ofrece una remuneración mensual de seis millones de guaraníes. La función implica diseñar y ejecutar programas formativos que fortalezcan las competencias del equipo, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos de la organización.
Acerca del puesto
Aposta.LA DARUMA SAM SA busca un Líder de Capacitación en Asunción para dirigir programas comerciales y administrativos. El candidato diseñará y evaluará planes de formación continua, asegurando que el aprendizaje se alinee con los objetivos estratégicos de la empresa. Se requiere un perfil dinámico con sólida experiencia liderando equipos y conocimientos en diseño instruccional.
Responsabilidades principales
Liderar y coordinar los programas de capacitación comercial y administrativa. Diseñar, ejecutar y evaluar planes de inducción, reinducción y formación continua. Detectar necesidades de capacitación para alinear el aprendizaje con las metas estratégicas. Monitorear y medir el impacto de las capacitaciones en el desempeño de los equipos.
Condiciones laborales
• Se ofrecen beneficios sociales.
Requisitos indispensables
Experiencia comprobable liderando áreas de capacitación o equipos. Sólidos conocimientos en diseño instruccional, metodologías de enseñanza y planificación formativa. Disponibilidad para viajar según las necesidades operativas. Residencia en Asunción o zonas cercanas. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y orientación a resultados.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene destacar en el CV para esta vacante?
- En tu CV, resalta tu experiencia liderando equipos de capacitación, especialmente en áreas comerciales y administrativas. Menciona tus conocimientos sólidos en diseño instruccional y metodologías de enseñanza. Incluye logros medibles que demuestren tu capacidad para alinear la formación con los objetivos estratégicos y tu habilidad para evaluar el impacto de los programas.
- ¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?
- La vacante menciona "beneficios sociales". Es importante que te informes detalladamente sobre cuáles son estos beneficios. Pregunta por el seguro médico, planes de jubilación, bonificaciones, días de vacaciones adicionales, y cualquier otro beneficio que sume valor a tu compensación total. Asegúrate de que se alineen con tus expectativas y necesidades.
- ¿El salario publicado es fijo o negociable?
- El salario publicado para esta posición es de Gs. 6.000.000 mensuales. La información indica que el monto mínimo está fijado en este valor y no se menciona la posibilidad de negociación. Te recomendamos confirmar si existe un margen para discutir el salario durante el proceso de selección.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- La posición es presencial en Asunción. Si bien no se detalla la necesidad de viajes, los requisitos mencionan "disponibilidad para viajar según las necesidades operativas". Es prudente aclarar la frecuencia y el alcance de estos posibles viajes, así como si la empresa cubre los gastos asociados al traslado.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Para postularte a esta vacante, debes enviar tu CV y cualquier documentación requerida directamente por correo electrónico a rrhh@aposta.la. Asegúrate de que el asunto del email sea claro para que tu postulación sea identificada correctamente por el equipo de recursos humanos de Aposta.LA DARUMA SAM SA.