Desarrollador móvil y multiplataforma - think us - it staff augmentation
Remoto LATAM
Esta vacante es 100% remota y está abierta a candidatos de cualquier país de LATAM (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, México, Paraguay, Uruguay). Aunque la ficha menciona una ciudad, no es necesario residir allí: la empresa contrata desde toda la región.
Think Us - It Staff AugmentationAmérica Latina (Remoto)
34 personas interesadas en esta vacante
Sé uno de los primeros en postularte
SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadremote
Publicado28 jul
Verificada actualmente: 28 jul
Buscamos un desarrollador móvil y multiplataforma para trabajar de forma remota en toda América Latina. La posición es a tiempo completo y requiere experiencia técnica en entornos diversos. Actualmente no se ha definido un rango salarial ni la fecha exacta de publicación para este proceso de selección.
3+ años de experiencia
Acerca del puesto
Estamos en la búsqueda de un Desarrollador Móvil y Multiplataforma para integrarse a nuestro equipo técnico de forma remota. El rol implica trabajar en el diseño, creación, testeo y soporte de aplicaciones móviles mediante el uso de tecnologías actuales. El objetivo es entregar soluciones funcionales que respeten los estándares de calidad y las mejores prácticas de la industria.
Requisitos indispensables
Para postularte, necesitas contar con un título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería en Sistemas o una carrera similar. Requerimos al menos 3 años de trayectoria en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles y multiplataforma. Es indispensable tener manejo de metodologías ágiles como Scrum, uso de Git para control de versiones e integración de APIs y servicios web. Valoramos positivamente a quienes posean certificaciones en DevOps, Microsoft Azure o Scrum.
Condiciones laborales
Por confirmar (según cliente)
Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- El rango salarial aún no se comparte públicamente, pero al ser una posición de staff augmentation con un cliente específico, la cifra suele definirse al inicio del proceso. Te recomiendo preguntar directamente por el rango de la vacante antes de la primera entrevista técnica. Así evitas invertir tiempo si la propuesta no se alinea con tus expectativas financieras actuales.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La aplicación se realiza exclusivamente a través del enlace externo de LinkedIn donde publicamos esta vacante. No aceptamos postulaciones por correo directo ni WhatsApp. Solo debes hacer clic en el botón de aplicar en el anuncio oficial para que tu perfil llegue al equipo de selección y sea evaluado correctamente.
- ¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?
- El perfil requiere al menos 3 años de trayectoria comprobable en desarrollo móvil y multiplataforma. Si tienes menos años, la solicitud difícilmente será considerada por la falta de profundidad en metodologías ágiles o control de versiones. Te sugiero enfocarte en roles junior o buscar oportunidades que valoren más el potencial de aprendizaje que la antigüedad.