Estratega growth marketing
AXA ColpatriaBogota
37 personas interesadas en esta vacante
Sé uno de los primeros en postularte
SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Publicado11 oct
Se busca un Estratega de Growth Marketing en Bogotá, Colombia, bajo modalidad de tiempo completo. La persona encargada estará a cargo de diseñar e implementar estrategias de crecimiento para impulsar la adquisición y retención de clientes. El salario no está disponible en la oferta.
4+ años de experienciaGrowth marketingEstrategia publicitariaDesarrollo de alianzasPerformance+1 más
Acerca del puesto
AXA Colpatria busca un/a Estratega de Growth Marketing en Bogotá para convertir datos e insights en oportunidades concretas de crecimiento. El rol se enfoca en las estrategias de adquisición, conversión y expansión de la base de clientes de la compañía. Se trata de un puesto para quien disfruta conectar análisis, creatividad y negocio en proyectos de marketing de una compañía de seguros.
Responsabilidades principales
Impulsar el crecimiento de la compañía conectando datos, creatividad y oportunidades de negocio. Identificar palancas de crecimiento y articular performance con branding. Liderar campañas y alianzas estratégicas que fortalezcan la adquisición, conversión y expansión de la base de clientes.
Requisitos indispensables
Profesional en Diseño, Ingeniería, Administración, Comunicación, Marketing, Publicidad o áreas afines, con posgrado en carreras afines al rol. 4 años de experiencia en roles de growth marketing, estrategia publicitaria, desarrollo de alianzas o similares, preferiblemente en sectores de seguros, finanzas o consumo masivo.
Condiciones laborales
Contrato a término indefinido.
Beneficios
- Primas extralegales. Póliza de salud. Auxilios y créditos para vehículo, vivienda, educación y salud, entre otros. Tiempo libre en fechas especiales.
Vacantes similares sugeridas
Ver todas las ofertas de Marketing / Publicidad
Preguntas frecuentes
- ¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?
- El rol requiere 4 años de experiencia en growth marketing o áreas afines. Si tienes menos, evalúa si tu trayectoria compensa esta diferencia o si puedes justificar tu interés y aptitud en una carta de presentación personalizada. Si decides postularte, asegúrate de destacar tus logros y habilidades relevantes.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Como el salario no está divulgado, pregunta directamente sobre el rango salarial durante la entrevista. Asegúrate de que el paquete de compensación, incluyendo beneficios, se ajuste a tus expectativas y al estándar del mercado para el puesto. También pregunta sobre las primas extralegales y otros beneficios mencionados.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Envía tu postulación a través del enlace externo proporcionado en la vacante. No se proporcionan correos electrónicos o números de WhatsApp para contactar directamente. Asegúrate de completar toda la información requerida y de adjuntar tu CV y cualquier otro documento relevante.