Full stack developer
Empresa ConfidencialUbicación no especificada
37 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadacontract
Modalidadremote
Publicado3 sept
Buscan desarrollador full stack para proyecto por contrato, con salario ajustado al mínimo legal. El trabajo incluye desarrollo front-end y back-end, con flexibilidad en la ubicación (remoto o presencial según necesidades). Ideal para quien quiera experiencia en entornos ágiles sin compromiso de largo plazo.
ReactNode.js
Acerca del puesto
Buscamos un/a desarrollador/a Full Stack especializado/a en React y Node.js para sumarse a dos equipos de desarrollo en un proyecto de modernización en curso. El trabajo es remoto al 100% y se requiere agilidad para incorporarse rápidamente al equipo. Si tienes experiencia sólida en estas tecnologías y te interesa contribuir con soluciones innovadoras, esta puede ser una buena oportunidad para ti. El contrato inicial es de 6 meses, con posibilidad de extensión según el desempeño y las necesidades del proyecto. La selección es ágil y priorizamos perfiles que puedan empezar sin demoras. Si cumples con lo que buscamos, ¡hablemos!
Responsabilidades principales
• Diseñar, desarrollar e implementar soluciones Full Stack usando React para interfaces de usuario y Node.js para la lógica backend, garantizando que los componentes se integren de manera eficiente y escalable. • Participar activamente en la modernización de plataformas, evaluando tecnologías y metodologías para mejorar el rendimiento, la seguridad y la usabilidad de los sistemas actuales. • Implementar y mantener características de IA en producción, como sistemas de agentes conversacionales, modelos RAG o integraciones con LLMs, asegurando que sean robustos, eficientes y alineados con los objetivos del negocio. • Colaborar con el equipo en la definición de arquitecturas técnicas, revisión de código y pruebas de calidad, aplicando buenas prácticas de desarrollo ágil. • Documentar el código, procesos y decisiones técnicas de manera clara y accesible para el equipo, facilitando la continuidad del trabajo y la onboarding de nuevos miembros.
Condiciones laborales
6-month contract with possibility of extension
Requisitos indispensables
• Experiencia práctica avanzada en React y Node.js, con proyectos completos en producción que demuestren dominio técnico real. No se aceptan conocimientos teóricos sin aplicación concreta. • Conocimientos en modernización de plataformas, especialmente en optimización de arquitecturas existentes para escalabilidad y eficiencia. • Experiencia probada en el desarrollo de características de IA en entornos de producción, incluyendo agentes conversacionales, sistemas RAG (Retrieval-Augmented Generation) o modelos de lenguajes grandes (LLMs). • Fluidez en inglés conversacional (nivel B2 o superior), suficiente para colaborar en equipos multidisciplinarios y documentar soluciones técnicas en el idioma.
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Preguntas frecuentes
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de un enlace externo, compartido en la publicación original. Asegúrate de revisar la fuente original (LinkedIn en este caso) para acceder al formulario o la plataforma donde debes aplicar. Presta atención a los requisitos específicos de aplicación que puedan indicar, como un CV en formato PDF o una carta de presentación.
- ¿La vacante es completamente remota?
- Sí, esta posición es 100% remota. Esto significa que podrás trabajar desde cualquier ubicación, siempre y cuando cumplas con los requisitos técnicos y de comunicación del equipo. Es bueno confirmar durante la entrevista si existen restricciones geográficas o requisitos de horario específicos, aunque la modalidad es totalmente a distancia.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Es fundamental que preguntes sobre el rango salarial antes de invertir tiempo en el proceso. Aunque la vacante indica que el salario es en USD y la frecuencia es mensual, no se especifica un monto. Pregunta cuál es el rango salarial para esta posición de Full Stack Developer, considerando tu experiencia y habilidades. También, averigua si existen beneficios adicionales.
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Dado que la empresa es anónima, es importante que indagues sobre la estabilidad del proyecto y la empresa detrás de él. Pregunta sobre la trayectoria del cliente, el tamaño del equipo con el que trabajarás y las perspectivas de extensión del contrato de 6 meses. Solicita información sobre los próximos pasos del proyecto y las tecnologías que se utilizarán a largo plazo.