Analista de nómina
Empresa ConfidencialUbicación no especificada
54 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado21 oct
Se busca analista de nómina para trabajar de forma full-time. El puesto requiere atención al detalle y manejo de información financiera. No se especifica la ciudad de trabajo. El salario no se ha indicado.
2+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un Analista de Nómina con formación en Contaduría Pública, Administración de Empresas o áreas afines para integrarse al equipo de contabilidad. Tu rol principal será gestionar la liquidación de nómina, las prestaciones sociales y los contratos laborales con precisión y cumplimiento legal. Deberás manejar la seguridad social y la planilla PILA, asegurando que todos los procesos se ajusten a la normativa laboral colombiana, incluyendo la retención en la fuente. El trabajo requiere un dominio claro de Excel, tanto en nivel intermedio como avanzado, para procesar datos de manera eficiente y evitar errores en los cálculos.
Requisitos indispensables
Experiencia comprobable en la liquidación de nómina, prestaciones sociales y elaboración de contratos laborales.
Conocimiento práctico en la gestión de la seguridad social y la planilla PILA.
Familiaridad con la legislación laboral colombiana y el sistema de retención en la fuente.
Dominio de Excel, con capacidad para manejar hojas complejas y realizar análisis de datos.
Beneficios
- Contrato directo con la empresa, sin intermediarios.
- Estabilidad laboral garantizada.
- Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del equipo.
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Preguntas frecuentes
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Tu postulación para la vacante de Analista de Nómina debe ser enviada directamente por correo electrónico a la dirección seleccioncosta19@gmail.com. Asegúrate de que tu hoja de vida y cualquier documentación adicional solicitada lleguen correctamente a este buzón para que tu candidatura sea considerada en el proceso.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el rango salarial no se especifica, te recomendamos preguntar directamente sobre la expectativa salarial para la posición de Analista de Nómina. Confirma si el salario ofrecido se ajusta a tu experiencia y a las tarifas del mercado en Colombia. Pregunta también si el salario es fijo o si existen bonificaciones o ajustes por desempeño, y si hay posibilidad de negociación.
- ¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?
- La vacante solicita un mínimo de 2 años de experiencia comprobable en liquidación de nómina, prestaciones sociales y contratos. Si no cumples con este requisito de tiempo, te sugerimos buscar otras oportunidades que se alineen mejor con tu trayectoria. Sin embargo, si cuentas con habilidades excepcionales en Excel y un conocimiento sólido de la normativa colombiana, podrías considerar postularte, pero prepárate para explicar cómo compensas la experiencia faltante.