¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?

Más allá del contrato de tiempo completo y las prestaciones legales, este rol ofrece una influencia estratégica real en la expansión de mercados en EE. UU. y LATAM. Te recomiendo preguntar si existen bonos por desempeño o metas específicas, ya que el crecimiento B2B suele tener incentivos variables no detallados aquí. Asegúrate también de entender cómo se gestionan los gastos de viaje frecuente para confirmar qué cubre la empresa exactamente.

¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?

Dado que la oferta no muestra cifras, es fundamental aclarar la estructura de compensación desde el primer contacto. Pregunta directamente por el sueldo base fijo y si existe un componente variable ligado al cierre de contratos complejos. Al ser un puesto de alto impacto en ventas, el paquete total debe ser competitivo frente al mercado colombiano. No avances sin conocer el rango salarial mínimo garantizado.

¿Cuál es el horario de trabajo y cómo se organiza la jornada?

La modalidad es híbrida en Barranquilla, con opciones remotas para otras ciudades de Colombia, pero el horario exacto no está definido en la publicación. Debes confirmar si hay franjas fijas o flexibilidad total, especialmente considerando la necesidad de comunicarte con clientes en Estados Unidos. Pregunta también cómo se coordinan los viajes frecuentes: ¿se priorizan días específicos o es a demanda según la agenda de negocios?

Senior business development executive

VGF Management S.A.S.Barranquilla

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Salario no especificadofull-timehybrid12 oct

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SalarioSalario no especificado

Jornadafull-time

Modalidadhybrid

Publicado12 oct

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Buscamos un **Senior Business Development Executive** para Barranquilla en modalidad full-time. El candidato liderará estrategias de crecimiento comercial, desarrollará alianzas estratégicas y impulsará la expansión del negocio en el mercado local. Se valoran habilidades en negociación, gestión de clientes clave y experiencia en sectores dinámicos. Incluye prestaciones legales.

Acerca del puesto

Buscamos un Senior Business Development Executive para unirse al equipo de VGF Management S.A.S., con sede en Barranquilla. El rol se desarrolla en modalidad híbrida, con posibilidad de trabajo remoto para candidatos en otras ciudades de Colombia. Se enfoca en el crecimiento de clientes B2B dentro del sector de servicios BPO, con impacto directo en mercados de EE. UU. y América Latina. Requiere una sólida trayectoria en cierre de acuerdos complejos y activa prospección de nuevos negocios. El perfil ideal domina el inglés y el español, con capacidad para comunicarse con claridad en ambos idiomas. Se requiere visa vigente y disponibilidad para viajar con frecuencia.

Requisitos indispensables

Experiencia comprobada en desarrollo de negocios y ventas B2B, preferiblemente en BPO o servicios de outsourcing Perfil hunter: capacidad demostrada para generar y gestionar su propio pipeline, con foco en cierre de contratos complejos Dominio del inglés y español, con comunicación verbal y escrita clara y efectiva Visa vigente y disponibilidad para realizar viajes frecuentes a destinos clave

Beneficios

Contrato de tiempo completo con prestaciones de ley
Rol estratégico con influencia directa en la expansión de mercados en EE. UU. y LATAM

Condiciones laborales

Modalidad híbrida (Barranquilla) y remota para el resto de Colombia. Horario no especificado.

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Preguntas frecuentes

¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?: Más allá del contrato de tiempo completo y las prestaciones legales, este rol ofrece una influencia estratégica real en la expansión de mercados en EE. UU. y LATAM. Te recomiendo preguntar si existen bonos por desempeño o metas específicas, ya que el crecimiento B2B suele tener incentivos variables no detallados aquí. Asegúrate también de entender cómo se gestionan los gastos de viaje frecuente para confirmar qué cubre la empresa exactamente.
¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?: Dado que la oferta no muestra cifras, es fundamental aclarar la estructura de compensación desde el primer contacto. Pregunta directamente por el sueldo base fijo y si existe un componente variable ligado al cierre de contratos complejos. Al ser un puesto de alto impacto en ventas, el paquete total debe ser competitivo frente al mercado colombiano. No avances sin conocer el rango salarial mínimo garantizado.
¿Cuál es el horario de trabajo y cómo se organiza la jornada?: La modalidad es híbrida en Barranquilla, con opciones remotas para otras ciudades de Colombia, pero el horario exacto no está definido en la publicación. Debes confirmar si hay franjas fijas o flexibilidad total, especialmente considerando la necesidad de comunicarte con clientes en Estados Unidos. Pregunta también cómo se coordinan los viajes frecuentes: ¿se priorizan días específicos o es a demanda según la agenda de negocios?