Recrutador técnico
Remoto LATAM
Esta vaga é 100% remota e está aberta a candidatos de qualquer país da LATAM (Argentina, Bolívia, Brasil, Chile, Colômbia, México, Paraguai, Uruguai). Mesmo que a ficha mencione uma cidade, não é necessário morar lá: a empresa contrata em toda a região.
GraceMark SolutionsAmérica Latina (Remoto)
49 pessoas interessadas nesta vaga
Seja um dos primeiros a se candidatar
SalárioUSD 1,000 - 1,200
Jornadafull-time
Modalidaderemote
Publicado2 ago
Verificada atualmente: 2 ago
Buscamos um Recrutador Técnico para atuar de forma remota em toda a América Latina, em regime full-time. O profissional será responsável por identificar, atrair e contratar talentos com perfil técnico para vagas na empresa. A remuneração varia entre 1.000 e 1.200 dólares por mês, de acordo com experiência e desempenho.
2+ anos de experiência
Sobre a vaga
Estamos contratando um Recruiter Técnico para atuar de forma remota em toda a América Latina. O profissional será responsável por atrair e selecionar talentos para vagas na área de TI, com foco em perfis técnicos e processos de recrutamento estruturados. A vaga exige experiência sólida no setor de recrutamento e domínio das ferramentas usadas no dia a dia do processo seletivo.
Responsabilidades principais
Postar vagas em plataformas de emprego, redes profissionais e mídias sociais
Buscar e realizar o primeiro filtro de candidatos para posições de TI
Realizar entrevistas iniciais por telefone ou videochamada
Manter contato claro e constante com os candidatos durante todo o processo
Garantir uma experiência positiva e profissional para todos os candidatos
Requisitos indispensáveis
Pelo menos 2 anos de experiência atuando como Recruiter em tecnologia
Habilidade comprovada em buscar e identificar candidatos técnicos
Conhecimento prático do processo completo de recrutamento, desde a abertura da vaga até a contratação
Familiaridade com sistemas de gestão de recrutamento (ATS) e ferramentas de recrutamento
Boa comunicação e organização para lidar com múltiplos processos simultaneamente
Capacidade de priorizar tarefas e resolver problemas com agilidade
Experiência prévia no setor de recrutamento e seleção
Condicoes de trabalho
Monday–Friday | 8:00 AM – 5:00 PM
Perguntas frequentes
- Por qual meio devo enviar a candidatura?
- Para se candidatar, você será redirecionado(a) para um link externo, que é o canal oficial para envio do seu currículo e informações. Certifique-se de que todos os dados estejam atualizados e corretos antes de submeter sua aplicação. Não há menção de e-mail ou WhatsApp para este processo seletivo.
- O salário divulgado é fixo ou negociável?
- O salário para esta posição é divulgado entre 1.000 e 1.200 dólares mensais. As informações disponíveis indicam que este valor é fixo e não há indicação de negociação. É importante ter isso em mente ao avaliar a oportunidade e preparar sua candidatura.
- Qual é o horário de trabalho e como a jornada é organizada?
- A jornada de trabalho é de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, no fuso horário padrão. Por ser uma vaga remota, você terá flexibilidade para organizar suas atividades diárias de casa, mantendo a comunicação e a produtividade dentro do horário estabelecido.