Desenvolvedor abap cpi
Empresa confidencialLocalização não especificada
58 pessoas interessadas nesta vaga
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SalárioSalário não especificado
Modalidaderemote
Publicado29 jul
Verificada atualmente: 29 jul
Desenvolvedor ABAP CPI com experiência em integrações e desenvolvimento de soluções na plataforma SAP. Atuação em projetos de transformação digital com foco em automação e otimização de processos. Requisitos: conhecimento em ABAP, CPI, APIs e fluxos de dados. Vaga com possibilidade de home office.
SAP CPI (Integration Suite)Migração de PI/PO para CPIDesenvolvimento de iFlowsGroovy Script+4 mais
Sobre a vaga
Buscamos um desenvolvedor ABAP com foco em SAP CPI (Integration Suite) para atuar no desenvolvimento e manutenção de integrações entre sistemas SAP e não SAP. O profissional será responsável por projetos de migração de SAP PI/PO para CPI, incluindo análise de interfaces, conversão de fluxos e otimização de desempenho. Atuará no desenvolvimento de iFlows, criação de scripts em Groovy, mapeamento de dados, exposição e consumo de APIs REST e SOAP, além da configuração de adaptadores como IDoc, RFC, OData e SFTP. Experiência prática com ambientes de integração e conhecimento aprofundado no uso das funcionalidades do SAP Integration Suite são essenciais para o cargo.
Condicoes de trabalho
Duração prevista: 3 meses podendo ser prorrogado
Perguntas frequentes
- Que perguntas fazer sobre salário antes da entrevista?
- É fundamental entender a faixa salarial para a posição. Como o valor não foi divulgado, questione sobre a remuneração base, benefícios (vale-refeição, plano de saúde, etc.) e possíveis bônus por desempenho. Pergunte também sobre a política de reajustes e o processo de avaliação salarial da empresa. Alinhar expectativas financeiras evita surpresas no futuro.
- O que confirmar antes de avançar com uma empresa confidencial?
- Empresas que optam pelo anonimato geralmente estão em processos de mudança ou possuem estratégias de mercado específicas. Antes de prosseguir, pergunte sobre o setor de atuação, o tamanho da equipe, a cultura organizacional e os desafios da vaga. Questione sobre o motivo do sigilo e quando a identidade da empresa será revelada. Isso demonstra profissionalismo e garante que você fará uma escolha informada.
- A vaga é totalmente remota?
- Sim, a vaga é para trabalho remoto, conforme a descrição. Confirme durante a entrevista se há alguma exigência de deslocamento eventual para eventos ou reuniões presenciais. Além disso, pergunte sobre os recursos e ferramentas que a empresa oferece para garantir uma boa experiência de trabalho remoto, como licenças de software, suporte técnico e auxílio para a criação de um ambiente de trabalho adequado.