Atendente quiosque
Empresa confidencialFortaleza
84 pessoas interessadas nesta vaga
Seja um dos primeiros a se candidatar
SalárioBRL 1,654 - 4,000
Jornadafull-time
Modalidadeonsite
Publicado16 ago
Verificada atualmente: 16 ago
Estamos contratando um Atendente de Quiosque para trabalhar em tempo integral em Fortaleza. A função exige disponibilidade para jornada completa e oferece uma remuneração variável entre R$ 1.654 por mês e R$ 4.000 por mês. Buscamos profissionais comprometidos com o atendimento direto ao público e organização do local.
Sobre a vaga
Buscamos uma pessoa para trabalhar como atendente de quiosque em Fortaleza. O foco do dia a dia é o atendimento ao público com produtos de eletrônicos, celulares, acessórios e aplicação de películas. Se você gosta de lidar com clientes e quer atuar no setor de tecnologia e serviços, essa vaga é para você.
Beneficios
- Oferecemos vale-transporte e vale-refeição para o seu dia a dia. Você também terá acesso a remuneração variável, premiações por desempenho, treinamentos constantes e oportunidades de plano de carreira.
Condicoes de trabalho
10h às 18h ou das 14h às 22h (shopping)
Perguntas frequentes
- O salário divulgado é fixo ou negociável?
- O salário ofertado é fixo, variando entre R$1.654,00 e R$4.000,00 mensais. É importante confirmar durante o processo seletivo qual o valor exato para a posição de Atendente de Quiosque em Fortaleza e se ele está atrelado a algum tipo de comissão ou bônus por metas de vendas. Entenda também a política de reajustes salariais da empresa.
- Por qual meio devo enviar a candidatura?
- A candidatura para esta vaga é feita exclusivamente via WhatsApp, através do número +5585989597999. É recomendado preparar um breve texto de apresentação, destacando seu interesse pela vaga e suas principais habilidades em atendimento ao cliente e/ou vendas, para enviar no contato inicial. Tenha o currículo em formato digital para envio, se solicitado.
- Que benefícios vale confirmar antes de aceitar?
- Além do vale-transporte e vale-refeição, a vaga oferece remuneração variável, premiações por desempenho e treinamentos. Confirme durante a entrevista quais são as metas para a remuneração variável, como funcionam as premiações e quais as oportunidades de crescimento e plano de carreira dentro da empresa. Questione também sobre a frequência e o conteúdo dos treinamentos oferecidos.