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Runner de housekeeping

Alvear Hotels & ResidencesBuenos Aires
85 personas interesadas en esta vacante
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Salario no especificadofull-timeonsite25 julVerificada actualmente: 25 jul

Buscamos un Runner de Housekeeping para trabajar en Buenos Aires. La posición es a tiempo completo y ofrece el salario mínimo legal vigente. No se dispone de una fecha de publicación específica para esta vacante. El puesto requiere disponibilidad inmediata para integrarse al equipo de limpieza.

En Alvear Hotels & Residences buscamos personas con vocación de servicio para integrarse a nuestro equipo de Housekeeping. El puesto requiere trabajar de forma coordinada con el resto del personal para mantener los estándares de la propiedad. Buscamos perfiles que ya tengan trayectoria en el sector hotelero de lujo.
Vacante de Runner de housekeeping en Buenos Aires, Argentina — Alvear Hotels & Residences

Preguntas frecuentes

¿Cómo saber si esta vacante encaja con mi perfil?
Esta oportunidad está diseñada para quienes ya dominan el ritmo de hoteles de lujo. Si tienes experiencia previa como runner o houseman en establecimientos de 4 o 5 estrellas y completaste la secundaria, el ajuste es natural. La clave es tu vocación de servicio y tu capacidad para trabajar en equipo bajo los altos estándares que exige Alvear, no solo tu disposición para realizar tareas físicas.
¿Por qué medio se envía la postulación?
El proceso de ingreso es exclusivamente por correo electrónico. Debes dirigir tu currículum vitae y una carta de presentación a busquedas@alvear.com.ar. No hay botones de aplicación en portales externos ni formularios web para este rol específico. Asegúrate de que tu correo sea claro y profesional, mencionando el título del puesto en el asunto.
¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
El trabajo es totalmente presencial en la sede de Alvear en Buenos Aires, sin opciones de teletrabajo. Dado que el horario es a tiempo completo, incluyendo fines de semana y feriados, te conviene calcular tu ruta y tiempos de traslado hacia el hotel antes de aceptar. Verifica también si la empresa ofrece algún subsidio de transporte o si el horario de entrada y salida se ajusta a los turnos de transporte público.
¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
La oferta no detalla cifras monetarias, lo cual es común en sectores que priorizan el prestigio antes que el monto visible. Es fundamental consultar el rango salarial específico y la estructura de remuneración (fijo, horas extras, bonos) durante el primer contacto. Pregunta también sobre los beneficios adicionales, como vestimenta, alimentación o seguro médico, ya que estos componen el paquete total de compensación.