Arquitecto/a de desarrollo senior
Empresa ConfidencialBuenos Aires
85 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadhybrid
Publicado30 jul
Verificada actualmente: 30 jul
Buscamos un arquitecto de desarrollo senior para un puesto de tiempo completo en Buenos Aires. La empresa busca un perfil con experiencia sólida para liderar la arquitectura de software y guiar al equipo técnico en el diseño de soluciones escalables y eficientes.
5+ años de experienciaJavaNETPythonCloud+2 más
Acerca del puesto
Buscamos un Arquitecto/a de Desarrollo Senior para integrarse a un equipo en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. El rol combina liderazgo técnico con visión estratégica, exigiendo más de cinco años en desarrollo y dos en arquitectura de software. Ofrecemos un esquema híbrido bajo relación de dependencia con una remuneración competitiva.
Responsabilidades principales
Diseñar y validar arquitecturas escalables y seguras. Colaborar con Preventa en la definición de tecnologías y evaluar la viabilidad técnica de nuevas soluciones. Establecer lineamientos y buenas prácticas de desarrollo. Brindar soporte técnico especializado y participar en reuniones con clientes y áreas internas. Documentar decisiones técnicas y proponer mejoras basadas en tendencias del mercado.
Requisitos indispensables
Titulación en Sistemas, Ingeniería o áreas afines. Se necesitan más de 5 años de experiencia en desarrollo y 2 en roles de arquitectura. Dominio de Java, .NET, Python, entornos Cloud y metodologías ágiles. Se requiere inglés intermedio y capacidad para liderar proyectos desde sus etapas iniciales.
Condiciones laborales
Híbrido en CABA. Relación de dependencia directa.
Beneficios
- Medicina prepaga OSDE o Swiss Medical para el colaborador y su familia. Revisiones salariales trimestrales y plataforma de descuentos. Reintegro de gastos de internet y beneficios educativos en Udemy, Polo IT y CESSI. Licencias extendidas por paternidad, cinco días libres adicionales, día de cumpleaños y regalo por nacimiento.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué parte del trabajo es remota y qué parte es presencial?
- La modalidad de trabajo es híbrida, combinando días en la oficina en CABA con trabajo remoto. Es importante que confirmes cuántos días a la semana se esperan en la oficina y si hay flexibilidad en la elección de los mismos para asegurarte de que se alinee con tus preferencias y logística personal.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el salario no se especifica, te recomiendo consultar el rango salarial esperado para el puesto de Arquitecto/a de Desarrollo Senior, considerando tu experiencia de más de 5 años en desarrollo y 2 en arquitectura. Pregunta también sobre la frecuencia de las revisiones salariales y si la remuneración es competitiva en el mercado actual.
- ¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?
- La empresa ofrece medicina prepaga (OSDE o Swiss Medical) para vos y tu familia, revisiones salariales trimestrales, reintegro de internet y beneficios educativos. Asegúrate de entender los detalles de la cobertura médica, los alcances de los beneficios educativos y las condiciones de las licencias extendidas para evaluar si todo se ajusta a tus necesidades.