Vendedor corporativo
Empresa ConfidencialLuque
62 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado6 jul
Verificada actualmente: 6 jul
Se busca vendedor corporativo para trabajar de forma full-time en Luque. El rol implica gestionar relaciones con clientes, cumplir metas de ventas y promover productos en el mercado. El salario ofrecido es el mínimo legal vigente. Se requiere experiencia previa en ventas y buena capacidad de comunicación.
0+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un vendedor corporativo para trabajar en Luque, con experiencia mínima de seis meses en retail o en empresas B2B. El rol implica gestionar relaciones con clientes, cumplir metas de venta y apoyar en la ejecución de estrategias comerciales en terreno. Se requiere capacidad para trabajar bajo presión y con autonomía, manteniendo un buen nivel de atención al cliente. El horario es de lunes a sábado, con jornada hasta el mediodía los sábados.
Requisitos indispensables
Experiencia mínima de 6 meses en retail o en empresas B2B
Estudiantes o egresados de Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines
Conocimientos básicos a intermedios en Paquete Office
Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado, incluyendo hasta el mediodía los sábados
Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Esta vacante es presencial en Luque. Te recomiendo confirmar la dirección exacta para evaluar la distancia desde tu domicilio y los medios de transporte disponibles. Pregunta también si la empresa cuenta con estacionamiento o si existen opciones de transporte corporativo cercanas, para calcular mejor tus tiempos y costos de traslado.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de WhatsApp, al número +595981587445. Asegúrate de tener a mano tu CV actualizado y una breve presentación antes de contactarlos. Es buena práctica preguntar si prefieren recibir la información en algún formato específico (por ejemplo, PDF) para facilitar la revisión de tu candidatura.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Aunque el salario no está especificado, es importante que durante la entrevista preguntes sobre el rango salarial para el puesto. También puedes consultar si existen bonificaciones por cumplimiento de objetivos, comisiones o beneficios adicionales (como vales de comida, seguro médico, etc.). Asegúrate de entender la estructura salarial completa antes de tomar una decisión.