Auxiliar informático
Empresa ConfidencialFernando de la Mora
70 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado23 oct
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Buscan un auxiliar informático para trabajar a tiempo completo en Fernando de la Mora. El rol incluye soporte técnico básico, mantenimiento de equipos y asistencia en la resolución de problemas cotidianos de hardware y software. Ideal para alguien con conocimientos prácticos en informática y disposición para colaborar en un entorno corporativo.
Acerca del puesto
Buscamos un auxiliar informático para sumarse al equipo de seguridad electrónica. El rol implica manejar tareas prácticas en el área, desde el soporte técnico hasta el mantenimiento de equipos y sistemas. Ideal para quien busque aplicar conocimientos técnicos en un entorno operativo real, con oportunidades para crecer en un campo en constante evolución. La posición exige atención al detalle y capacidad para resolver problemas con eficacia, sin prescindir del trabajo colaborativo. Es un puesto práctico, donde la experiencia previa en soporte técnico suma valor, pero también se valora la disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y protocolos de seguridad.
Responsabilidades principales
Configuración y mantenimiento de equipos y sistemas informáticos, Soporte técnico y resolución de incidencias, Asistencia en tareas relacionadas con redes y sistemas de seguridad electrónica, Colaboración en tareas técnicas del área, según las necesidades operativas
Requisitos indispensables
Estudiante de carrera técnica o universitaria en Informática, Redes, Electrónica o áreas afines, Experiencia previa en soporte técnico o funciones relacionadas, Conocimientos de redes informáticas, Conocimientos de configuración y mantenimiento de sistemas y equipos, Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias técnicas, Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipo
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Preguntas frecuentes
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se envía por correo electrónico. La dirección del empleador está disponible en el botón de contacto de esta página.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el salario no está especificado, te sugiero preguntar durante la entrevista sobre el rango salarial para esta posición. Es importante entender cómo se estructura el salario mensual (PYG) y si existen beneficios adicionales como bonos por desempeño o vales de comida. Aclarar estos puntos te permitirá evaluar si la oferta se ajusta a tus expectativas y necesidades financieras. Pregunta también sobre la posibilidad de revisión salarial en el futuro.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Dado que el puesto es presencial en Fernando de la Mora, es importante confirmar la dirección exacta del lugar de trabajo y evaluar la facilidad de acceso desde tu domicilio. Averigua sobre las opciones de transporte público disponibles y los costos asociados. Pregunta si la empresa ofrece algún tipo de beneficio para el traslado, como vales de transporte o estacionamiento. Considera el tiempo de viaje diario y su impacto en tu calidad de vida.