Vendedor externo
Empresa ConfidencialAsunción
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SalarioSalario a convenir
Publicado2 oct
Ofrecemos la posición de Vendedor Externo en Asunción, con responsabilidades de prospección y venta de productos en el mercado local, gestión de cartera de clientes y seguimiento comercial. La persona se encargará de mantener relaciones con los clientes, ampliar la base de negocios y lograr los objetivos de ventas establecidos por la empresa.
Acerca del puesto
Buscamos un Vendedor Externo para nuestra operación en Asunción. La persona ideal es proactiva, tiene buena capacidad de comunicación y está orientada a resultados. El puesto requiere visitar clientes, presentar nuestra oferta de ventas y gestionar la relación comercial con cada cuenta asignada. Se valora el perfil autónomo, con iniciativa propia y disposición para trabajar en campo dentro del sector de ventas en Asunción.
Beneficios
- Excelentes comisiones por cada venta concretada. Capacitación constante para seguir desarrollándose en el área. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Buen ambiente de trabajo.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Como la empresa prefiere mantener su nombre en reserva por ahora, te sugiero preguntar sobre su estabilidad financiera, tiempo en el mercado y, sobre todo, detalles específicos sobre el equipo con el que trabajarías. También es clave averiguar la cultura de trabajo y las oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización. No dudes en preguntar por casos de éxito de empleados.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza directamente a través de WhatsApp, al número +595991838862. Asegúrate de incluir un mensaje breve presentándote y mencionando que te interesa la vacante de Vendedor Externo en Asunción. Es buena idea tener tu CV listo para enviarlo por este medio si te lo solicitan, o para responder preguntas específicas sobre tu experiencia.
- ¿El salario publicado es fijo o negociable?
- El anuncio indica que el salario es negociable. Esto significa que, si tienes experiencia relevante o habilidades que consideres valiosas, tienes la oportunidad de discutir tus expectativas salariales durante el proceso de selección. Las comisiones por venta también son un componente importante de la compensación, así que pregunta por el sistema de comisiones y su potencial.