Residente de ti
EPESAAsunción
85 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado13 sept
Buscamos un residente de TI para trabajar en Asunción de forma full-time. El puesto implica el soporte técnico diario, la gestión de infraestructura y la resolución de incidencias. Se requiere experiencia previa en entornos tecnológicos y capacidad para trabajar bajo presión. El salario no se especifica en esta oportunidad.
Acerca del puesto
EPESA busca un Residente de TI para trabajar en Asunción. El puesto requiere apoyo técnico en proyectos de infraestructura de tecnología, con responsabilidad directa sobre instalaciones y cumplimiento de normas. Se encargará de coordinar tareas en obra y garantizar la calidad del desarrollo de redes y sistemas de seguridad.
Responsabilidades principales
Supervisar la ejecución de trabajos de infraestructura de TI en obras. Instalar y configurar sistemas de cableado, fibra óptica, puntos de red y CCTV. Brindar soporte técnico directo en terreno. Asegurar que todas las tareas cumplan con normativas vigentes. Coordinar con el equipo de proyectos y presentar informes de avance periódicos.
Condiciones laborales
Experiencia comprobable. Deseable experiencia en obras. Movilidad propia (excluyente).
Requisitos indispensables
Últimos años de carrera o recién graduado en Ingeniería Informática o Ingeniería Electrónica. Conocimientos básicos en cableado estructurado, fibra óptica y puntos de red. Experiencia práctica en instalaciones técnicas es un plus. Capacidad para trabajar en campo y reportar avances de forma clara.
Beneficios
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Capacitaciones continuas. Estabilidad laboral y ambiente de trabajo positivo.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Recomendamos verificar exactamente dónde están las obras a las que te trasladarás. EPESA exige movilidad propia. Pregunta si hay cubierto el combustible o si hay reembolsos. La experiencia previa en obras es un plus, pero no descarta a quienes recién empiezan, siempre que muestren iniciativa.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Envía tu postulación al email rrhh@epesa.com.py. Asegúrate de incluir toda la información solicitada, como tu curriculum vitae, y cualquier documento que demuestre experiencia práctica en instalaciones técnicas. El contacto es directo, así que puedes preguntar sobre detalles del salario o beneficios en el mismo correo.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Antes de la entrevista, pregunta directamente cuál es el rango salarial. EPESA no lo especifica, pero es importante saberlo para evaluar si se ajusta a tus expectativas. También pregunta sobre otros beneficios, como capacitaciones, ya que son parte del paquete de compensación.