¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?

Consulta el rango salarial específico para el puesto antes de la entrevista. Pregunta sobre otros beneficios como bonificaciones, licencias o apoyo a la educación. Verifica si el salario es competitivo para el mercado y si hay espacio para negociación. Esto te ayudará a evaluar si la oferta se ajusta a tus expectativas.

¿Por qué medio se envía la postulación?

La postulación se realiza mediante un enlace externo proporcionado en la descripción de la vacante. Haz clic en el enlace para ser redirigido al formulario de postulación. Asegúrate de completar todos los campos y adjuntar los documentos requeridos. No hay un correo electrónico o WhatsApp específico para postularse.

¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?

Esta vacante requiere al menos 4 años de experiencia en TI o ciberseguridad. Si tienes menos experiencia, considera postularte para roles con requisitos más flexibles o enfócate en desarrollar tus habilidades. Si crees que tu experiencia indirecta es relevante, explícalo claramente en tu postulación para que el reclutador pueda evaluarlo.

Ingeniero de nube

Remoto LATAM

Esta vacante es 100% remota y está abierta a candidatos de cualquier país de LATAM (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, México, Paraguay, Uruguay). Aunque la ficha menciona una ciudad, no es necesario residir allí: la empresa contrata desde toda la región.

MissionHiresAmérica Latina (Remoto)

85 personas interesadas en esta vacante

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Salario no especificadofull-timeremote10 sept

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SalarioSalario no especificado

Jornadafull-time

Modalidadremote

Publicado10 sept

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Buscamos un Ingeniero en Nube para unirte a nuestro equipo de forma remota desde cualquier lugar de América Latina. El puesto es de tiempo completo y requiere experiencia en arquitectura y gestión de infraestructura en la nube. Tendrás responsabilidades directas en el diseño, implementación y mantenimiento de soluciones escalables. No se especifica el salario, pero se ofrece un entorno dinámico y colaborativo.

4+ años de experiencia

Acerca del puesto

Buscamos un Ingeniero de Nube con experiencia en seguridad para integrar y personalizar soluciones en entornos cloud de AWS, Azure y GCP. El rol implica el diseño, configuración y automatización de herramientas de seguridad, con foco en la protección de infraestructuras y el cumplimiento de estándares como ISO 27000, NIST y CIS. Se trabajará directamente con clientes para entender sus necesidades y entregar soluciones técnicas que alineen con sus objetivos operativos y de seguridad, desde la implementación hasta el monitoreo continuo.

Responsabilidades principales

Liderar la recolección de requerimientos técnicos y de negocio durante las consultorías con clientes. Diseñar e implementar soluciones de seguridad alineadas con los objetivos del cliente y su infraestructura. Instalar, configurar y personalizar herramientas de seguridad en entornos cloud. Desarrollar informes personalizados, paneles de control, alertas y escaneos para apoyar decisiones estratégicas. Analizar resultados de escaneos y evaluar niveles de riesgo y amenazas identificadas. Realizar evaluaciones y auditorías de seguridad según estándares reconocidos. Gestionar expectativas del cliente para asegurar resultados alineados con sus metas. Apoyar migraciones y actualizaciones de software y hardware en entornos críticos. Actuar como arquitecto técnico o líder en proyectos internos de reingeniería de sistemas operativos o despliegue de CRM. Capacitar al personal del cliente sobre el uso de herramientas y mejores prácticas de seguridad. Contribuir al mejoramiento de procesos internos, herramientas y metodologías de entrega. Mantener relaciones positivas y colaborativas con los clientes a lo largo del ciclo de proyecto.

Requisitos indispensables

Título universitario en ciencias, ingeniería o campo relacionado, o experiencia laboral equivalente. Mínimo 4 años de experiencia en TI, ciberseguridad, gestión de riesgos o servicios profesionales. Conocimiento profundo de entornos cloud: AWS, Azure y GCP. Dominio de tecnologías como contenedores, Docker, Kubernetes, Terraform, IaC, SecOps, CI/CD, ShiftLeft y análisis de composición de software. Experiencia en el ciclo de gestión de vulnerabilidades. Capacidad para programar en Python u otro lenguaje similar, incluyendo uso de APIs. Habilidades sólidas de comunicación escrita y verbal. Conocimiento de principios de seguridad, políticas y buenas prácticas del sector. Experiencia con herramientas de seguridad open source, incluyendo su uso, personalización y desarrollo.

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Preguntas frecuentes

¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?: Consulta el rango salarial específico para el puesto antes de la entrevista. Pregunta sobre otros beneficios como bonificaciones, licencias o apoyo a la educación. Verifica si el salario es competitivo para el mercado y si hay espacio para negociación. Esto te ayudará a evaluar si la oferta se ajusta a tus expectativas.
¿Por qué medio se envía la postulación?: La postulación se realiza mediante un enlace externo proporcionado en la descripción de la vacante. Haz clic en el enlace para ser redirigido al formulario de postulación. Asegúrate de completar todos los campos y adjuntar los documentos requeridos. No hay un correo electrónico o WhatsApp específico para postularse.
¿Puedo postularme si tengo menos experiencia?: Esta vacante requiere al menos 4 años de experiencia en TI o ciberseguridad. Si tienes menos experiencia, considera postularte para roles con requisitos más flexibles o enfócate en desarrollar tus habilidades. Si crees que tu experiencia indirecta es relevante, explícalo claramente en tu postulación para que el reclutador pueda evaluarlo.