Líder de servicio técnico
Empresa ConfidencialTemuco
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado5 nov
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Buscamos un Líder de Servicio Técnico en Temuco para trabajar a tiempo completo. El cargo requiere supervisar operaciones técnicas, coordinar al equipo y garantizar la calidad del servicio. No se ha informado el salario.
5+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un Líder de Servicio Técnico en Temuco para coordinar y supervisar las operaciones de mantenimiento y reparación de maquinaria agrícola en taller y campo. El rol implica garantizar la calidad, seguridad y puntualidad en la ejecución de las órdenes de trabajo, así como liderar al equipo técnico para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos y la satisfacción de los clientes del sector agroindustrial.
Responsabilidades principales
Planificar, asignar y supervisar las órdenes de trabajo en taller y terreno, asegurando calidad, seguridad y cumplimiento de plazos. Diagnosticar y resolver fallas complejas en maquinaria agrícola o derivarlas según corresponda. Garantizar el cierre técnico y operativo de cada orden, mantener altos niveles de productividad en el taller y liderar el desarrollo del equipo técnico para fortalecer la relación con los clientes y el desempeño del área.
Condiciones laborales
Jornada Completa, Contrato a plazo Fijo
Requisitos indispensables
Se requiere Licencia de Conducir Clase B vigente, formación técnica superior o título profesional en Mecánica, Mecánica Agrícola o Electromecánica, y al menos 5 años de experiencia en servicio técnico de maquinaria agrícola con comprobable liderazgo de equipos. Es imprescindible dominio en diagnóstico técnico, normas de seguridad industrial y uso de sistemas ERP para gestión de órdenes de trabajo. Manejo de inglés técnico es un plus.
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Preguntas frecuentes
- ¿Cuál es el horario de trabajo y cómo se organiza la jornada?
- La jornada es completa y el contrato es a plazo fijo. Al ser un rol presencial en Temuco, es importante que confirmes directamente con la empresa cómo se distribuyen las horas de trabajo diarias y si existen esquemas de turnos o guardias, especialmente considerando que el trabajo puede ser tanto en taller como en terreno.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Tu postulación se realiza a través de una url externa. Te sugerimos revisar los detalles en el botón de postulación de esta página para iniciar el proceso y asegurarte de completar todos los campos requeridos para que tu candidatura sea considerada.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- La posición es presencial en Temuco y requiere movilidad para atender tanto el taller como el campo. Es fundamental que aclares las expectativas sobre los traslados, si la empresa proporciona algún vehículo o compensación por movilización, y cómo se coordina el trabajo en terreno para que se ajuste a tus necesidades.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el salario no está especificado, te recomendamos que prepares tus expectativas salariales basadas en tu experiencia de al menos 5 años liderando equipos en servicio técnico de maquinaria agrícola. Al momento de la entrevista, pregunta por el rango salarial ofrecido y si existe alguna variable o bono asociado al desempeño.