Auditor puntos de venta motorizado
ECR GROUPSantiago
73 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado9 oct
Buscamos un Auditor de Puntos de Venta Motorizado para trabajar en Santiago a tiempo completo. El puesto requiere movilidad constante y capacidad de análisis en terreno. No se especifica el salario actual, por lo que las condiciones económicas se definirán directamente durante la entrevista con el equipo de selección.
Acerca del puesto
Buscamos un auditor especializado en puntos de venta para revisar y evaluar en terreno las tiendas seleccionadas en la Región Metropolitana. El trabajo consiste en asegurar que los materiales promocionales estén bien colocados, los productos exhibidos correctamente y que las acciones planificadas en sala se cumplan al pie de la letra. La labor incluye verificar detalles clave que impactan directamente en las ventas y el posicionamiento de los productos en el punto de venta.
Responsabilidades principales
Inspeccionar in situ los puntos de venta asignados para confirmar que todo esté alineado con los estándares definidos.
Revisar que el trabajo realizado por los equipos de Trade Marketing y los recolectores se refleje fielmente en las tiendas.
Comprobar que los materiales POP estén instalados en el lugar correcto y que los productos tengan la presentación adecuada.
Asegurar que las promociones y materiales de apoyo estén vigentes y bien implementados en el local.
Recopilar datos mediante formularios y apps móviles durante las visitas, junto con fotos que respalden lo observado.
Reportar cualquier problema: faltantes de stock, irregularidades, errores en la disposición o hallazgos relevantes detectados durante las auditorías.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el rango salarial no se ha especificado, es clave preguntar sobre la remuneración ofrecida. Consulta si el sueldo es fijo, si incluye algún tipo de bono o comisión, y cómo se estructura. Esto te permitirá evaluar si la oferta se alinea con tus expectativas económicas y necesidades.
- ¿Qué conviene destacar en el CV para esta vacante?
- Resalta tu experiencia previa en auditorías de punto de venta, control de calidad en terreno o roles similares. Menciona tu habilidad para identificar inconsistencias, verificar la correcta exhibición de productos y la implementación de material promocional. Si manejas herramientas de reporte digital o apps móviles para recopilación de datos, asegúrate de incluirlo.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- La vacante indica que el trabajo es en terreno dentro de la Región Metropolitana. Pregunta sobre la frecuencia de visitas a diferentes comunas y si la empresa cubre los gastos de traslado o si se espera que el candidato use su vehículo motorizado. Aclarar la logística te ayudará a planificar tus desplazamientos.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de un enlace externo, tal como se indica. Deberás dirigirte a la URL proporcionada para completar el proceso de aplicación. Asegúrate de tener a mano tu CV actualizado y cualquier otra información que soliciten en la plataforma de postulación.
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Antes de la entrevista, es prudente confirmar la jornada laboral (si es completa o parcial), los horarios habituales de trabajo y la frecuencia esperada de viajes. También, indaga sobre el tipo de herramientas (físicas o digitales) que utilizarás para las auditorías y cómo se gestionan los reportes de incidencias.