Coordinador/a de apoyo desarrollo docente y diseño instruccional
ConfidencialSantiago
85 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado24 sept
Se busca coordinador/a de apoyo al desarrollo docente y diseño instruccional para trabajar en jornada completa en Santiago. El rol implica acompañar la formación de docentes y contribuir al diseño de materiales y actividades pedagógicas. El salario corresponde al mínimo legal vigente.
Manejo intermedio o avanzando de herramientas Microsoft Office
Acerca del puesto
Buscamos un/a Coordinador/a de Apoyo Desarrollo Docente y Diseño Instruccional para integrarse a una institución educacional reconocida en Santiago. El rol se desempeña en jornada parcial (33 horas semanales) y se enfoca en fortalecer procesos académicos mediante el acompañamiento a docentes y el diseño de estrategias de aprendizaje efectivas. El trabajo se articula directamente con la Unidad de Secretaría Académica y requiere una visión práctica, organizada y centrada en la mejora continua del proceso formativo.
Responsabilidades principales
Acompañar en la gestión académica de la Unidad de Secretaría Académica.
Apoyar en la creación, desarrollo y difusión de actividades educativas que mejoren el proceso de aprendizaje de los estudiantes.
Participar en el análisis y diseño de planes de desarrollo docente, incluyendo medidas concretas para su implementación.
Atender solicitudes y tareas relacionadas con el desarrollo académico y el diseño instruccional según necesidades del equipo.
Requisitos indispensables
Licenciatura en Psicología como requisito mínimo.
Formación complementaria en psicología educacional, diseño instruccional, innovación curricular o desarrollo docente es valorada.
Experiencia previa en docencia en educación superior es deseable.
Conocimiento práctico en plataformas de aprendizaje como Canvas es un plus.
Manejo intermedio o avanzado de las herramientas de Microsoft Office.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Antes de la entrevista, pregunta sobre el rango salarial para asegurarte de que se ajusta a tus expectativas y experiencia. Confirma si el salario es competitivo para el mercado y si hay espacio para negociación. Pregunta también sobre beneficios adicionales, como bonos o seguros, que puedan complementar tu remuneración.
- ¿Cómo saber si esta vacante encaja con mi perfil?
- Evalúa si tu licenciatura en Psicología y tu experiencia en docencia en educación superior se alinean con los requisitos. Revisa si has trabajado con plataformas como Canvas y si tienes conocimientos en diseño instruccional. Verifica si tu enfoque práctico y organizacional coincide con las necesidades del rol.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Asegúrate de que la ubicación en Santiago es accesible desde tu lugar de residencia. Confirma si la institución cubre gastos de transporte o estacionamiento. Verifica horarios de entrada y salida, y si hay flexibilidad en caso de imprevistos. Pregunta sobre políticas de teletrabajo eventual si es relevante para ti.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Envía tu postulación a través del enlace externo proporcionado en la descripción. Asegúrate de que tu CV esté actualizado y personalizado para el rol. Incluye una carta de presentación destacando tu experiencia relevante. Verifica que el sistema te confirme la recepción de tu postulación.
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Pregunta sobre el nombre de la institución educacional antes de avanzar. Investiga su reputación y valores para asegurarte de que se alinean con los tuyos. Confirma si habrá información adicional en las primeras etapas del proceso de selección. Asegúrate de que el anonimato no afecte tu decisión de postularte.