Desarrollador de aplicaciones móviles
Remoto LATAM
Esta vacante es 100% remota y está abierta a candidatos de cualquier país de LATAM (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, México, Paraguay, Uruguay). Aunque la ficha menciona una ciudad, no es necesario residir allí: la empresa contrata desde toda la región.
The FunctionaryAmérica Latina (Remoto)
85 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadremote
Publicado8 sept
Buscamos un desarrollador de aplicaciones móviles para trabajar de forma remota desde cualquier lugar de América Latina. El puesto es de tiempo completo y requiere experiencia en el desarrollo de aplicaciones para iOS y Android. Se encargará del diseño, implementación y mantenimiento de funcionalidades en aplicaciones móviles. No se especifica el salario.
7+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un desarrollador de aplicaciones móviles para unirte a nuestro equipo remoto en América Latina. Tu rol será clave en el desarrollo y evolución de aplicaciones para iOS y Android, usando herramientas de desarrollo asistidas por IA. Trabajarás en la modernización de la plataforma móvil, mejorando arquitecturas y creando componentes compartidos. Te encargarás de features completas: desde el diseño hasta la publicación en App Store y Google Play. Colaborarás directamente con diseñadores y equipos de backend para integrar APIs y experiencias de producto. Usarás herramientas como Claude Code o alternativas diariamente para generar, refactorizar y automatizar pruebas. Esperamos que aportes a soluciones técnicas escalables y de calidad, con enfoque en el ciclo de vida del desarrollo impulsado por IA.
Responsabilidades principales
Desarrollar y lanzar nuevas funcionalidades para aplicaciones móviles de clientes en iOS y Android, con apoyo de herramientas de desarrollo asistidas por IA
Participar en la modernización de la plataforma móvil, mejorando arquitecturas y añadiendo capacidades nuevas
Escribir código móvil mantenible, bien probado y documentado, asumiendo responsabilidad total de las funcionalidades desde el diseño hasta su publicación
Colaborar con diseñadores y desarrolladores backend para integrar APIs y experiencias de producto coherentes
Usar herramientas como Claude Code o alternativas diariamente para generar código, refactorizar y automatizar pruebas
Contribuir al desarrollo de herramientas compartidas y librerías de componentes multiplataforma conforme evolucione la plataforma
Requisitos indispensables
Título universitario en Ciencias de la Computación o experiencia profesional equivalente
Más de 7 años de experiencia en desarrollo de software profesional
Experiencia práctica con desarrollo multiplataforma usando React Native o Kotlin Multiplatform
Historial comprobado de lanzamientos de aplicaciones en App Store y Google Play
Conocimiento de patrones arquitectónicos móviles como MVVM o Clean Architecture
Uso diario de herramientas de desarrollo asistidas por IA (Claude Code, GitHub Copilot, Cursor) en entornos de producción — no solo conocimiento teórico
Familiaridad con al menos una de estas tecnologías: .NET/C#, Go, Python, Java, React, MS SQL Server, Azure o AWS
Capacidad para trabajar en distintas capas del sistema cuando sea necesario, sin limitarse a una sola área
Experiencia en el manejo completo de funcionalidades: desde la especificación hasta el despliegue y monitoreo post-lanzamiento
Base sólida en principios de diseño de software, pruebas automatizadas, revisiones de código y pipelines de CI/CD
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Preguntas frecuentes
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de un enlace externo proporcionado en la descripción de la vacante. No se menciona un correo electrónico específico para enviar la postulación, así que asegúrate de seguir el enlace indicado.
- ¿La vacante es completamente remota?
- Sí, esta vacante es completamente remota. El equipo trabaja desde diferentes lugares en América Latina, lo que permite una gran flexibilidad geográfica.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Antes de aceptar una entrevista, pregunta sobre el rango salarial ofrecido, la periodicidad de los pagos y si hay beneficios adicionales como bonos o participaciones en utilidades. También es importante confirmar si el salario es negociable.