Vendedor
CECINAS DE LEONQuilpué
62 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario a convenir
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado12 ago
Verificada actualmente: 12 ago
Estamos buscando un vendedor para incorporarse a nuestro equipo en Quilpué, en modalidad de tiempo completo. La propuesta incluye un sueldo base más una comisión por cada venta realizada, lo que permite generar ingresos según el desempeño.
Acerca del puesto
Buscamos vendedores para CECINAS DE LEON, empresa con más de 80 años en el mercado de cecinas artesanales en Quilpué. Se requiere tener cartera de clientes activa y comprobable, además de movilización propia. Ofrecemos un sueldo base más alta comisión por venta, estabilidad laboral y capacitación en los productos y procesos productivos artesanales.
Responsabilidades principales
Venta directa de cecinas artesanales. Negociación con clientes. Gestión de cartera de clientes activa.
Requisitos indispensables
Movilización propia. Capacidad de negociación. Experiencia en ventas. Cartera de clientes activa y comprobable.
Condiciones laborales
• Sueldo base más alta comisión por venta. Estabilidad laboral. Capacitación de productos a vender y procesos productivos artesanales.
Preguntas frecuentes
- ¿El salario publicado es fijo o negociable?
- La oferta indica que el sueldo base más la alta comisión por venta es totalmente negociable. Dado que no hay cifras fijas publicadas, debes preguntar durante la entrevista cuánto representa el porcentaje de comisión real y cuál es el monto base mínimo garantizado para asegurar que tus ventas cubran tus expectativas económicas.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Al ser un puesto presencial en Quilpué con requerimiento de movilización propia, confirma si la empresa subsidia combustible o peajes, dado que viajarás a visitar clientes. Verifica también los horarios exactos de salida desde la oficina central para planificar tu ruta diaria sin sorpresas logísticas.
- ¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?
- Aunque mencionan estabilidad laboral y capacitación en procesos artesanales, aclara si esta capacitación incluye días pagados fuera de horario comercial. Pregunta específicamente sobre el esquema de pagos de las comisiones: si son mensuales o quincenales, y si existen bonos adicionales por cumplimiento de metas trimestrales.