Gestor/a reclutamiento y contratación
VELTIS SPALos Andes
46 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado31 ago
Buscamos un gestor/a de reclutamiento y contratación para trabajar de forma full-time en Los Andes. El rol implica gestionar todo el proceso de selección, desde la difusión de vacantes hasta la onboarding de nuevos empleados. Se requiere experiencia previa en reclutamiento y buena capacidad de organización. El salario no se ha especificado.
Acerca del puesto
VELTIS SPA, empresa del sector servicios, busca un/a Gestor/a de Reclutamiento y Contratación para gestionar de forma integral los procesos de atracción, selección y contratación de talento. El/la profesional será responsable de atender los requerimientos de personal internos, cumplir con plazos definidos y seguir los procedimientos establecidos. Se encargará de levantar necesidades de contratación, publicar ofertas en múltiples canales, realizar búsquedas activas y filtrar candidaturas. Además, coordinará entrevistas, evaluará el ajuste de los postulantes al perfil y gestionará todo el flujo de selección. Es clave mantener una comunicación constante con candidatos y jefaturas internas, registrar avances, gestionar documentación y colaborar en procesos de acreditación.
Responsabilidades principales
Levantar y gestionar requerimientos de personal con las áreas internas.
Publicar ofertas de trabajo en distintos portales y canales de reclutamiento.
Realizar búsquedas activas de candidatos y filtrar currículos según los perfiles necesarios.
Contactar, entrevistar y evaluar el ajuste de postulantes a las vacantes.
Coordinar las distintas etapas del proceso de selección, desde la primera evaluación hasta la contratación.
Mantener comunicación constante con candidatos y responsables de áreas solicitantes.
Seguir el avance de cada proceso de reclutamiento y reportar resultados.
Gestionar la documentación necesaria para la contratación de nuevos empleados.
Apoyar los trámites de acreditación requeridos por la empresa.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Esta vacante es presencial en Los Andes. Confirma si VELTIS SPA ofrece algún tipo de apoyo para el traslado, como movilización o estacionamiento. Investiga las opciones de transporte público disponibles y el tiempo estimado de viaje desde tu lugar de residencia. Pregunta si existe flexibilidad horaria para facilitar la gestión de traslados.
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Aclara el formato de la entrevista (presencial, virtual, panel) y los nombres de las personas que te entrevistarán. Pregunta por los temas principales que se abordarán, esto te permitirá preparar ejemplos concretos de tu experiencia. Averigua si habrá alguna prueba práctica o técnica relacionada con la gestión de reclutamiento.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de un enlace externo, disponible en Bne.cl (https://www.bne.cl/oferta/2026-101643). Es importante revisar bien las instrucciones en la plataforma para asegurarte de enviar todos los documentos solicitados correctamente. No se indica un correo electrónico o WhatsApp para postular.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Es fundamental preguntar el rango salarial ofrecido para el puesto de Gestor/a de Reclutamiento y Contratación. Si no se proporciona durante la entrevista inicial, pregunta por los beneficios adicionales que ofrece VELTIS SPA, como bonos, seguro de salud, o programas de desarrollo profesional. Conocer las condiciones económicas te ayudará a evaluar la oferta.