Supervisor o supervisora de tratamiento
Esval S.A.La Serena
60 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado23 oct
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Buscamos un supervisor o supervisora de tratamiento en La Serena para trabajar a tiempo completo. Las funciones incluyen la coordinación y control de procesos operativos del área. El salario no está especificado en la oferta, por lo que se deberá consultar directamente con el empleador al momento de aplicar.
Acerca del puesto
Esval y Aguas del Valle está buscando un Supervisor o Supervisora de tratamiento para su operación en La Serena. El puesto se centra en el manejo de plantas de aguas servidas y en mantener el servicio funcionando sin interrupciones. Si vienes del rubro sanitario y te sientes cómodo liderando labores operativas, esta vacante puede interesarte.
Responsabilidades principales
Coordinar y supervisar todas las actividades de tratamiento y disposición de aguas servidas hacia cursos superficiales y marinos, cuidando la continuidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. Verificar el buen funcionamiento de los equipos mecánicos, eléctricos, electrónicos, de comunicaciones de datos y de laboratorio de las plantas. Supervisar los contratos de servicio vinculados a las actividades y al control operacional de los sistemas de tratamiento, conforme a los procedimientos del SIG y a los requerimientos normativos. Revisar y comprobar variables operacionales para apoyar el logro de los objetivos e indicadores de gestión del macro proceso.
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Preguntas frecuentes
- ¿Cómo saber si esta vacante encaja con mi perfil?
- Esta posición es ideal si ya tienes experiencia en el rubro sanitario y te sientes cómodo liderando operaciones diarias. El rol exige supervisar plantas de aguas servidas, verificar equipos mecánicos y eléctricos, además de gestionar contratos y cumplir normativas estrictas. Si tu fortaleza es mantener la continuidad del servicio y manejar indicadores operativos en campo, este puesto está diseñado para tu perfil técnico.
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Antes de avanzar, pregunta específicamente sobre los turnos de trabajo y la rotación de personal, ya que la operación requiere presencia constante en La Serena. También indaga sobre las herramientas digitales o sistemas SIG específicos que manejan actualmente, pues son clave para el control operacional. Finalmente, aclara las expectativas de gestión de proveedores externos, dado que parte del rol implica supervisar esos contratos de servicio.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación no se realiza por correo directo ni WhatsApp. Debes acceder al enlace externo proporcionado en la oferta original para enviar tu candidatura completa. Es vital que revises ese portal directamente, ya que es el único canal oficial habilitado por Esval S.A. para recibir tu CV y datos personales en este proceso de selección específico.
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- El puesto es exclusivamente presencial en La Serena, sin opciones de teletrabajo. Debes confirmar si la empresa ofrece apoyo logístico para traslados diarios desde fuera de la ciudad o si existe alguna política de viáticos para movilidades puntuales. Verifica también la distancia exacta entre tu domicilio actual y las plantas de tratamiento para planificar tu rutina diaria con anticipación.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que la publicación no detalla cifras salariales, es fundamental preguntar por el rango salarial y la estructura de compensación durante el primer contacto. Inquiere sobre bonos por cumplimiento de metas, beneficios adicionales como colaciones o transporte, y cómo se negocia el sueldo final según tu nivel de experiencia previa en plantas de tratamiento. No avances sin tener claridad económica total.