Vendedor/a en terreno
Empresa ConfidencialArica
85 personas interesadas en esta vacante
Sé uno de los primeros en postularte
SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado29 ago
Verificada actualmente: 29 ago
Buscamos un vendedor en terreno para trabajar tiempo completo en Arica. La persona se encargará de visitar clientes, ofrecer nuestros productos y cumplir metas de ventas. No necesitas experiencia previa, pero sí ganas de aprender y trabajar. Ofrecemos capacitación y posibilidad de crecimiento.
Acerca del puesto
¿Te mueves bien en el mundo de las ventas y te gusta tratar directamente con clientes? Estamos buscando un vendedor en terreno para sumarse al equipo en Arica. Tu trabajo será visitar puntos de venta, mantener relaciones con clientes actuales y abrir camino a nuevos negocios, promoviendo nuestros productos de abarrotes y alimentos. Es un rol activo, de calle, donde tu iniciativa marca la diferencia. Si eres constante, sabes lo que es cumplir metas y no te desaniman los no, esta puede ser tu oportunidad.
Requisitos indispensables
Debes vivir en Arica y tener enseñanza media completa. Es necesario contar con experiencia previa en ventas, preferiblemente en terreno o en el rubro de alimentos y abarrotes. Buscamos alguien con buena comunicación, orientado al cliente y enfocado en resultados. Que tenga actitud proactiva, motivación para crecer y tolerancia al rechazo. También pedimos empatía para construir relaciones comerciales sólidas, sentido de responsabilidad y antecedentes limpios.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Cuando la empresa aparece como confidencial, confirmá rubro, ubicación, tipo de contrato y forma de pago antes de compartir datos sensibles. Una oferta seria puede explicar etapas del proceso, tareas y condiciones básicas. Si piden dinero, documentos raros o urgencia sin claridad, conviene frenar.
- ¿El salario publicado es fijo o negociable?
- El monto publicado para Vendedor/a en Terreno conviene confirmarlo antes de avanzar. Preguntá si el pago es fijo, negociable o ligado a metas, y si se paga por mes, por hora o por tarea. También vale aclarar beneficios, descuentos y fecha habitual de pago.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- Enviá la postulación por el canal indicado: enlace de la vacante. Usá el nombre del puesto en el asunto o primer mensaje, adjuntá el CV en un formato simple y revisá tu teléfono de contacto. Si hay WhatsApp, mandá un texto breve, confirmá recepción y evitá audios largos o mensajes genéricos.