Asistente de administración
ConfidencialArica
65 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado24 ago
Verificada actualmente: 24 ago
Buscamos un asistente de administración para trabajar en Arica. La posición es a tiempo completo y requiere disponibilidad inmediata para integrarse al equipo operativo. No se ha definido un salario específico para este puesto, por lo que la remuneración se tratará directamente durante el proceso de entrevista.
1+ años de experiencia
Acerca del puesto
Buscamos un Asistente de Administración para integrarse a nuestra organización en Arica. El objetivo principal de este puesto es gestionar servicios, proveedores y documentación para asegurar que la operatividad y los procesos administrativos funcionen sin interrupciones, garantizando una atención de calidad a nuestros clientes.
Responsabilidades principales
Las tareas incluyen el apoyo administrativo y la coordinación de actividades para la gerencia, facilitando la ejecución de sus labores. También deberás gestionar el registro de ingresos y salidas de los hijos de los colaboradores en la sala cuna y mantener el contacto con dicho centro. Asimismo, estarás a cargo del control de gastos, presupuestos y órdenes de compra, además de colaborar en el plan de relación con los clientes.
Requisitos indispensables
Para postular, es necesario contar con un título técnico en secretariado o haber completado una carrera universitaria. Se requiere un mínimo de un año de experiencia previa en labores similares y un buen manejo de herramientas computacionales. El conocimiento en el sistema SAP es un factor deseable para el perfil.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
- Verifica la dirección exacta del lugar de trabajo en Arica y si la empresa ofrece apoyo para el traslado. Pregunta sobre el horario laboral y si hay flexibilidad. Asegúrate de que la ubicación sea accesible desde tu lugar de residencia para evitar inconvenientes en tu desplazamiento diario.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Pregunta sobre el rango salarial para asegurarte de que se ajuste a tus expectativas. Si no está especificado, solicita esta información antes de la entrevista. También pregunta sobre beneficios adicionales como bonos, comisiones o ayudas que puedan complementar tu remuneración.
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Pide detalles sobre la identidad de la empresa y su reputación en el mercado. Investiga sobre su cultura organizacional y valores. Asegúrate de que la confidencialidad no sea una barrera para obtener información clave sobre el puesto y el entorno laboral.