Ayudante de cafetería y cocina
Empresa ConfidencialPotosí
58 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadonsite
Publicado6 nov
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Se busca un ayudante de cafetería y cocina para trabajar a tiempo completo en la ciudad de Potosí. El puesto requiere apoyo en las tareas operativas del área gastronómica y de servicio. Los interesados deben residir en la zona o tener disponibilidad inmediata para integrarse al equipo.
Acerca del puesto
Buscamos incorporar a nuestro equipo en Potosí un ayudante de cafetería y un ayudante de cocina. La jornada laboral es de lunes a sábado, en el horario de 16:30 a 21:00.
Responsabilidades principales
El ayudante de cafetería se encargará de la manipulación de alimentos, el mantenimiento y limpieza del área, trabajando con agilidad bajo presión. El ayudante de cocina debe gestionar la atención al cliente, el despacho de productos y el cobro en caja.
Requisitos indispensables
Para la vacante de cafetería, se pide experiencia básica manipulando alimentos y disponibilidad para comenzar de inmediato. Para el puesto de cocina, es necesario tener experiencia en atención al público, manejo de caja, puntualidad, responsabilidad y un trato amable.
Condiciones laborales
De Lunes a Sábado de 16:30 a 21:00
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Preguntas frecuentes
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- La postulación se realiza a través de WhatsApp. El contacto del empleador está disponible en el botón de contacto de esta página, para que puedas enviar tu solicitud directamente. Te recomiendo que antes de contactar, verifiques si es necesario adjuntar algún documento específico o presentar una breve introducción sobre tu experiencia para agilizar el proceso.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que el salario no está especificado, es fundamental preguntar durante la entrevista cuál es la remuneración mensual ofrecida para el puesto. También es importante preguntar si existen beneficios adicionales como vales de comida, seguro de salud, o bonificaciones por desempeño. Aclara si el salario es negociable y cómo se evalúan los aumentos futuros.
- ¿Cuál es el horario de trabajo y cómo se organiza la jornada?
- El horario de trabajo es de lunes a sábado, de 16:30 a 21:00. Es un horario fijo que abarca las tardes y noches. Te recomiendo confirmar si existe alguna flexibilidad en el horario, o si se requiere disponibilidad para cubrir eventuales emergencias fuera de este rango. Asegúrate de entender si este horario se adapta a tus necesidades.