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Oportunidad en recursos humanos

CIMES - V. Tarazona e Hijos S.R.L.Quilmes
62 personas interesadas en esta vacante
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Salario no especificadofull-timeonsite4 ago

Se busca profesional en Recursos Humanos para desempeñarse a tiempo completo en Quilmes o Berazategui. El puesto incluye gestión de procesos de selección, onboarding, capacitación y acompañamiento a equipos. Se requiere experiencia previa en áreas de RRHH y buena capacidad de organización. El salario no se ha especificado.

Buscamos un profesional con formación en Relaciones del Trabajo o Recursos Humanos para integrarse al equipo de la empresa CIMES - V. Tarazona e Hijos S.R.L. en Quilmes/Berazategui. El rol implica colaborar en procesos de gestión de personal, desde la contratación hasta la integración de nuevos empleados. Se requiere experiencia práctica en áreas como onboarding, administración de documentos laborales y organización de procesos internos. El candidato ideal será proactivo, con capacidad para trabajar en equipo y manejo adecuado de herramientas ofimáticas. La jornada es de lunes a viernes, con horario de 8 a 16 horas.
Vacante de Oportunidad en recursos humanos en Quilmes, Argentina — CIMES - V. Tarazona e Hijos S.R.L.

Preguntas frecuentes

¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
Asegúrate de preguntar sobre los desafíos específicos del puesto en CIMES y cómo se alinea con tus objetivos profesionales. Profundiza en las expectativas del equipo y cómo se mide el éxito en este rol de RRHH. Pregunta por los siguientes pasos del proceso de selección y el cronograma estimado. Esto te ayudará a prepararte mejor y demostrar tu interés.
¿Por qué medio se envía la postulación?
La postulación se realiza enviando tu CV al correo electrónico recursoshumanos@cimestarazona.com.ar. No se mencionan otros medios de postulación. Revisa que tu correo electrónico sea claro y conciso, indicando en el asunto el puesto al que aplicas ('Oportunidad en Recursos Humanos').
¿Qué conviene destacar en el CV para esta vacante?
En tu CV, enfatiza tu experiencia práctica en procesos de gestión de personal, especialmente en onboarding y administración de documentos laborales. Menciona cualquier conocimiento en legislación laboral y las herramientas ofimáticas que manejas (Word, Excel). Destaca tu residencia en Quilmes o Berazategui, ya que es un requisito.
¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
Dado que el rango salarial no está especificado, es fundamental preguntar sobre la remuneración durante la entrevista. Averigua cuál es el salario base ofrecido para el puesto en CIMES, la frecuencia de pago (mensual, quincenal) y si existen beneficios adicionales como bonos, vales de comida o cobertura médica. Esto te permitirá evaluar si la oferta se ajusta a tus expectativas.
¿Qué conviene confirmar sobre la ubicación y el traslado?
Confirma la dirección exacta de la oficina de CIMES en Quilmes o Berazategui. Pregunta sobre las opciones de transporte público disponibles y si la empresa ofrece algún tipo de apoyo para el traslado. Considera el tiempo que te tomará llegar al trabajo, especialmente dado el horario fijo de 8 a 16 horas, de lunes a viernes.