Líder de infraestructura, seguridad y redes
Empresa ConfidencialFlorencio Varela
44 personas interesadas en esta vacante
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SalarioSalario no especificado
Jornadafull-time
Modalidadhybrid
Publicado31 oct
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Buscamos un Líder de Infraestructura, Seguridad y Redes para trabajar en Florencio Varela. La posición es de jornada completa y requiere gestionar la estabilidad y protección de los sistemas tecnológicos. El puesto ofrece una modalidad de empleo de tiempo completo para integrarse de forma inmediata al equipo técnico.
Acerca del puesto
Buscamos un Líder de Infraestructura, Seguridad y Redes para integrarse a una empresa referente en los sectores de logística y combustibles. El rol requiere un perfil técnico con capacidad de gestión para supervisar la estabilidad tecnológica y la seguridad de la compañía.
Responsabilidades principales
Las tareas incluyen la administración de entornos en la nube como GCP, AWS y Azure, gestionando políticas de backup, recuperación ante desastres y procesos de CI/CD. Deberá diseñar la red corporativa, implementar seguridad informática, gestionar identidades mediante MFA/SSO y responder ante incidentes. También tendrá a su cargo el montaje de salas técnicas, cableado, sistemas de energía y videovigilancia. Finalmente, coordinará al equipo de soporte, gestionará proveedores, presupuestos y reportará directamente a la Gerencia de TI.
Condiciones laborales
Esquema híbrido 3 veces por semana en oficinas, 2 remoto
Beneficios
- La empresa ofrece cobertura de medicina prepaga de primer nivel, un día libre por cumpleaños y otros beneficios adicionales.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué beneficios conviene confirmar antes de aceptar?
- La oferta incluye cobertura médica de primer nivel y un día libre por cumpleaños. Sin embargo, al ser una posición híbrida en logística y combustibles, te sugiero indagar sobre el plan de salud específico para tu familia, si existen bonos por desempeño o asistencia, y detalles sobre otros beneficios adicionales que no están explícitos en la descripción inicial.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- El proceso de selección se realiza exclusivamente a través de correo electrónico. Deberás enviar tu currículum actualizado a la dirección habilitada para talento. Si necesitas contacto directo con el equipo de reclutamiento, puedes encontrar los datos de comunicación oficiales en el botón de contacto disponible en esta página web.
- ¿Qué conviene confirmar antes de avanzar con una empresa confidencial?
- Al tratarse de una organización anónima del sector logístico y de combustibles, es fundamental preguntar por su estabilidad financiera y cultura organizacional durante la primera entrevista. Solicita conocer el tamaño real del equipo de TI y la estructura jerárquica para evaluar si el entorno se ajusta a tus expectativas profesionales antes de comprometerte.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- Dado que la remuneración no está publicada, debes consultar directamente el rango salarial total antes de cualquier etapa formal. Pregunta específicamente por el sueldo base mensual, componentes variables como bonos trimestrales o anuales, y cómo se estructuran las compensaciones extras para este rol de liderazgo en infraestructura y seguridad.
- ¿Qué parte del trabajo es remota y qué parte es presencial?
- La modalidad es híbrida con tres días presenciales en Florencio Varela y dos días de trabajo remoto. Los días en oficina son necesarios para la supervisión física de salas técnicas, cableado y gestión de proveedores locales, mientras que los días remotos están dedicados a la administración de entornos en la nube y reportes gerenciales.