Jefatura de medios y contenido digital
La SerenísimaUbicación no especificada
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Publicado5 nov
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Busca liderar la estrategia de medios y contenido digital para una organización, coordinando equipos creativos y técnicos. Definirás planes de comunicación, gestionarás plataformas y asegurarás la alineación con los objetivos de marca. Ideal para perfiles con experiencia en gestión de proyectos digitales y conocimiento en herramientas de análisis de datos.
Acerca del puesto
En La Serenísima buscamos un perfil con experiencia para liderar el área de medios y contenido digital. El objetivo es consolidar una estrategia que combine creatividad y datos para potenciar la presencia de la marca en el entorno digital, desde redes sociales hasta plataformas propias. El rol implica no solo diseñar el plan de acción, sino también supervisar su ejecución y medir resultados de manera constante. Se trata de un puesto clave para conectar con audiencias actuales y construir una narrativa coherente en el tiempo. El candidato ideal tendrá capacidad para trabajar en equipo, adaptarse a cambios rápidos y tomar decisiones basadas en métricas claras.
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Preguntas frecuentes
- ¿Qué debería aclarar antes de la entrevista?
- Dado que el rol exige liderar una estrategia que mezcle creatividad y datos, confirma cómo se miden los resultados actuales en La Serenísima. Pregunta sobre la estructura del equipo que liderarás y qué autonomía tendrás para tomar decisiones rápidas frente a cambios constantes. También aclara si el puesto requiere gestión presencial o remota, ya que esto define tu logística diaria.
- ¿Qué debería preguntar sobre el salario antes de aceptar una entrevista?
- La oferta no detalla rangos salariales ni frecuencia de pago, por lo que es vital consultar el paquete económico total durante el primer contacto. Indaga específicamente sobre la estructura de compensación base más bonos por métricas, considerando que el éxito del puesto depende de resultados medibles. Asegúrate también de conocer los beneficios adicionales asociados a este nivel directivo en la empresa.
- ¿Por qué medio se envía la postulación?
- El proceso de selección utiliza un enlace externo para gestionar las candidaturas directamente desde la plataforma donde aparece esta vacante. No se aceptan postulaciones por correo directo o mensajería instantánea en esta etapa inicial. Debes acceder al botón de contacto disponible en la página oficial para enviar tu perfil completo al canal designado por reclutadores de La Serenísima.